Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Мы в поисках Тех Лида в команду разработки Выделенных серверов и оборудования!
Продукт полностью написан нами с нуля, поэтому нет вопросов, на которые невозможно найти ответов. Сейчас мы разрабатываем новую версию нашей системы с учетом новых требований бизнеса, накопленного опыта и экспертизы, делаем систему более гибкой и расширяемой.
В команде Тим лид и 6 backend-разработчиков. Команда сама решает какие технологии и подходы следует применить для достижения лучшего результата. Работает 2х недельными спринтами.
Что еще делает команда
Разрабатывает backend для управления тысяч железных серверов, сетевогого оборудования и прочего железа
Пишет и развивает свой внутренний биллинг.
Развивает интеграции с внутренними сервисами в компании в рамках продукта
Много работает над архитектурой, отказоустойчивостью и разделением на микросервисы
Консультирует и ревьюит решения коллег из продуктовых команд перед внедрением фичи
Расширяет слаженную команду разработки для ускорения и увеличения экспертизы,
Стэк - Python, SQLAlchemy, Flask, RabbitMQ, Consul, Docker, Nomad, OpenApi
Основные задачи
Проектировать и разрабатывать архитектуру приложений на основе микросервисного подхода
Участвовать в процессе принятия технических решений и реализации стратегии развития продукта
Писать код соотвествующий стандартам принятым в компании
Участвовать в реализации процессов разработки внутри отдела
Развивать технические навыки членов команды
Ревьюить код коллег, тесно работать с проектировщиками и тестировщиками
Мы ожидаем
Коммерческий опыт разработки на Python
Участие в построении архитектур сложных систем
Опыт работы в Linux и командной строке
Опыт работы с брокерами сообщений (RabbitMQ)
Опыт работы с Git
Опыт проведения code review
Опыт работы с СУБД
Опыт работы с CI/CD
Уверенное знание технологий контейнеризации (Docker/Nomad/K8s)
Коммерческий опыт работы с SQLAlchemy
Опыт работы с распределенными системами
Про условия
Оформление в официально аккредитованную IT-компанию
Белая заработная плата
Годовая премия по результатам работы до 15% от суммарного оклада за 12 месяцев
30 000 бонусных рублей на услуги компании ежегодно
Релокационный бонус при переезде
Бесплатные обеды и кофе-брейки
Гибкое начало рабочего дня (до 12:00)
Современный офис в 10 минутах пешком от м. Московские ворота и своя парковка (и для велосипедов тоже)
Ежемесячная надбавка за некурение
ДМС + стоматология + офисный врач* (с первого дня работы)
*пока что только для питерского офисаКомпенсация психологических консультаций: онлайн или в кабинете психолога
50% оплата абонемента в
Внутренние спортивные турниры, корпоративные тренировки и участие в спортивных мероприятиях (забеги, велозаезды, заплывы, «Гонка героев», кибертурниры)
Спортивный зал и душ в офисе, пока только в питерском
Различные мероприятия в офисе и за его пределами: мастер-классы, лекции, квизы, экскурсии
Тематические киновечера и регулярные вечера настолок (обожаем DnD и спортивную мафию!)
PlayStation zone*, кикер и настольный теннис
*пока что только для питерского офисаНесколько крупных тусовок в году, а также зимой ездим гонять на сноубордах и лыжах, а осенью в пейнтбол
От 50% до 100% оплаты обучения английскому и еженедельные бесплатные разговорные клубы
Внутренние обмены знаниями: lightning & thunder talks, Selectel MasterClass
Внутренняя база знаний и курсов
Рекомендации по обучению и развитию
Персонализированный подход к обучению, разнообразные возможности участия в обучениях и конференциях
Онлайн-библиотека Alpina Digital и книжные полки с классной подборкой изданий в офисах
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию