«Газпром нефть» входит в топ-10¹ нефтегазовых компаний мира, задаёт тренды технологического развития и каждый день обеспечивает энергией миллионы людей.

Первыми² добыли нефть, найденную искусственным интеллектом
Управляем полным циклом переработки нефти с помощью цифровых двойников и нейросетей
Каждый 3-й сотрудник — моложе 35 лет

Задачи:

Ведение регулярных процессов по вознаграждению:
премирование из фонда руководителя (ежеквартально: расчет бюджета, внесение в систему, проверка)
проведение пересмотра заработных плат (расчет бюджета, формирование матрицы на пересмотр, проверка списка сотрудников, подготовка информации для руководства, организация согласования с функциональными руководителями; сопровождение ДО: согласование бюджета, согласование матриц на пересмотр, согласование исключений, организация согласования с функциональными руководителями);
годовое премирование: сопровождение выплаты аванса и итоговой части, курирование оценки вклада, фиксации низкоэффективных сотрудников; поддержка ДО по вопросам;
Курирование вопросов по льготам;
Грейдинг: оценка должностей, калибровка по ДО, согласование грейдов в ДО, проведение оценки при необходимости, загрузка линий оценок в систему;
Сопровождение организационных изменений, расчет бюджета;
Участие в процессах автоматизации процесса пересмотра заработных плат и процесса премирования из фонда руководителя (роль заказчика, участие в формировании ТЗ и рабочей группе);
Участие в обзорах заработных плат.

Наши ожидания:

Высшее образование;
Опыт работы в компенсациях и льготах;
Опыт расчета премий, формирования годового премирования, грейдинга;
Опыт работы с данными;
Уверенный пользователь Excel/аналогов;
Уверенный пользователь PowerPoint.

Мы предлагаем:

Достойную твоего профессионального уровня заработную плату (уровень вознаграждения обсуждается индивидуально по результатам интервью);
Годовую премию по результатам деятельности;
Качественную программа ДМС со стоматологией с первого месяца работы;
Неограниченный доступ к образовательному контенту на портале знаний от корпоративного университета.

В «Газпром нефть» ты можешь:

Получить уникальный профессиональный опыт;
Быть вместе с теми, кого вдохновляют сверхсложные задачи;
Использовать возможности компании-лидера для своей самореализации и убедиться, что любой профессиональный опыт важен.

Почему мы?

Качество жизни

Мы заботимся о вашем благополучии и балансе между работой и отдыхом. Мы регулярно проводим скрининги здоровья, реализуем корпоративные программы спорта и предлагаем эффективные программы по поддержке качества жизни.

Конкурентоспособная заработная плата

Мы ценим ваш труд и предлагаем достойное вознаграждение, соответствующее вашему профессионализму и вкладу, чтобы вы чувствовали себя уверенно и стабильно.
Продвижение по карьерной лестнице

Реальные возможности профессионального роста, позволяющие реализовать свои амбиции и двигаться вперёд в своей карьере.

Дружеская рабочая атмосфера

Рабочее пространство, где царит взаимное уважение и поддержка, а коллеги всегда готовы помочь и поделиться опытом.
Сложные и интересные рабочие задачи

Вас ждут вызовы, требующие креативности и профессионализма, вы станете частью динамичной команды, которая задаёт тренды и создаёт новые возможности, что наполняет работу смыслом и перспективами.