Xmethod — международное агентство заказной разработки (80% проектов на No-code/Low-code, 20% — классический fullstack). Мы создаём IT-продукты для клиентов из США и Европы в сферах HealTech, EdTech, HRTech и других. Сейчас ищем сильного HR, который возьмёт на себя не только подбор, но и всё кадровое делопроизводство, а также работу с командой на двух проектах компании.
Чем предстоит заниматься
-
Полный цикл ведения кадрового делопроизводства в соответствии с ТК РФ.
-
Полный цикл подбора (преимущественно IT-специалисты, но без упора на массовый рекрутинг).
-
Адаптация и онбординг новых сотрудников.
-
Развитие корпоративной культуры и HR-бренда.
-
Участие в стратегических HR-проектах компании.
Мы ждём от тебя
-
Опыт в HR от 5 лет (именно как HR generalist / HR-менеджер).
-
Отличное знание ТК РФ и подтверждённый опыт работы с КДП.
-
Навык работы с аутсорс-командами.
-
Понимание HR-бренда и опыт его развития.
-
Развитые коммуникационные навыки, структурное мышление, ответственность.
Будет плюсом
-
Опыт работы в IT-компаниях и международных командах.
-
Участие в построении HR-процессов с нуля.
Что предлагаем
-
Зарплата от 150 000 ₽ и выше — по результатам собеседования, в зависимости от опыта.
-
Официальное оформление по ТК РФ с первого дня.
-
Полная удалёнка, график 5/2, с 9:00 до 18:00 (можно МСК+).
-
Оплачиваемое обучение и карьерный рост.
-
Работа сразу на нескольких проектах.
-
Без токсичности и контроля скриншотами — важен результат.
Этапы отбора
Скрининг по резюме.
Zoom-интервью с HR и Операционным директором.
Финальное интервью.
Ключевые навыки
- Кадровое делопроизводство
- Корпоративная культура
- HR
Задайте вопрос работодателю
Вакансия опубликована 14 августа 2025 в Санкт-Петербурге