Трансформация. Успешная. Цифровая. Защищëнная.

ГК Softline (ПАО «Софтлайн») — один из лидеров ИТ-рынка с более чем 30-летним опытом, широким региональным присутствием в более чем 25 представительствах по всей России и доступом к квалифицированным кадрам, имеющий в штате свыше 8 200 сотрудников, в том числе около 4 500 инженеров и разработчиков.

Являемся аккредитованной ИТ-компанией.

Работа в Softline - это

Интересные задачи и участие в выполнении важной миссии: делать российский бизнес более технологичным и современным

Приглашаем Ведущего архитектора, который усилит нашу команду.

Ключевые задачи:​​​​​​

  • Проработка архитектуры и проектирование внедряемого решения Simple One;
  • Проработка и интеграция со смежными системами;
  • Участие в разработка технической и эксплуатационной документации по внедряемым решениям;
  • Участие в планировании проекта, определении состава работ и выявлению технических рисков;
  • Участие в внедрении, тестировании и сопровождении реализованного решения;
  • Координировать техническую реализацию с внешними и внутренними исполнителями;
  • Участие в pre-sales активностях.
Наши ожидания:
  • Практический опыт реализации проектов, в роли архитектора или разработчика, по внедрению ITSM систем - Simple One, Service Now, Naumen и др.;
  • Уверенные знания и практический опыт разработки проектной документации и управление требованиями;
  • Знание и понимание основ ITIL / ITSM;
  • Знание одной из нотаций - UML, AADL, C4.

Будет преимуществом:

  • Базовые знания Linux, Docker. Ansible;
  • Знания одного из языков программирования (Python, Groovy, JS);
  • Знание современных СУБД, написание SQL запросов;
  • Наличие сертификатов (ITIL, COBIT и т.д.).

Мы предлагаем:

  • Обсуждаемые условия дохода (оклад + премии);
  • Отличное расположение и комфортный офис;
  • Гибкое начало рабочего дня;
  • Открытость и готовность к диалогу топ-менеджмента компании;
  • Программа ДМС со стоматологией;
  • Различные программы мотивации: скидки на технику, компенсация процентов по ипотеке и др.;
  • Собственный Корпоративный университет, организация профильных конференций и тренингов за счет компании;
  • Программа долгосрочного партнерства сотрудников. Это означает, что все сотрудники получат право на долевые опционы на сумму до 40% годовой зарплаты, когда будут достигнуты целевые показатели.

Обучение и сертификация

ДМС

Выходной в День Рождения

Открытость ТОП-менеджмента

Удобный график работы

Покупка техники со скидкой

Подпишитесь на push-уведомления hh.ru
4,1
4,1очень хорошо
Оценка Dream Job
80%
Рекомендуют
Ваши отзывы помогают людям принимать взвешенные карьерные решения
Оставить отзыв

Что говорят сотрудники

Ведущий менеджер по продажам
Июль 2024
Близко к дому, гибкий график, отличная зона для отдыха, чистота
Хотите видеть здесь больше отзывов?
Дайте знать об этом — попросим работодателя открыть их