Ищем опытных QA-инженеров, которые станут частью команды и помогут вывести качество веб-приложений на новый уровень

В Тинькофф мы создаем и развиваем десятки высоконагруженных сервисов. А QA-команда делает так, чтобы все работало без сбоев 24/7. Каждый день мы проводим сотни тестов и проверяем десятки гипотез, чтобы создавать продукты, которые нравятся клиентам.

Мы в поиске инженеров по тестированию веб-приложений, которые станут частью экспертного сообщества и разделят наши ценности в вопросах качества и безопасности продуктов. Среди проектов — внешние и внутренние платформы, которые поддерживают наши процессы и обеспечивают работу бизнес-инструментов.

Обязанности

• Проводить функциональное и автоматизированное тестирование. В том числе анализировать и тестировать требования
• Работать в продуктовой команде в рамках Agile-процессов. В том числе работать с ошибками
• Разрабатывать тестовую документацию для проекта, в том числе приемочные критерии, и готовить тестовые данные
• Сопровождать релизы

Требования

• У вас есть опыт тестирования фронтенда от 2 лет
• Есть опыт разработки автоматизированных сценариев на JavaScript/TypeScript, Java, Kotlin, Python или C#
• Есть опыт работы с DevTools, снифферами трафика, системами логирования (Splunk, Graylog, Kibana и другими)
• Есть опыт работы с REST API, Swagger, HTTP/HTTPS и JSON
• Понимаете принципы работы реляционных СУБД и знаете SQL

Мы предлагаем

• Гибридный режим работы: можно работать в уютном офисе или дома

• Платформу обучения и развития «Тинькофф Апгрейд». Курсы, тренинги, вебинары и базы знаний. Поддержку менторов и наставников, помощь в поиске точек роста и карьерном развитии

• Линейку льготных тарифов на продукты Тинькофф

• Заботу о здоровье. Оформим полис ДМС со стоматологией и страховку от несчастных случаев. Предложим льготное страхование вашим близким

• Возможность работы в аккредитованной ИТ-компании

• Частичную компенсацию затрат на спорт по окончании испытательного срока

• Компенсацию обедов и транспорта в дни посещения офиса

• Сервисы для поддержки сотрудника по психологическим, юридическим и финансовым вопросам

• Три дополнительных дня отпуска в год

• Достойную зарплату — обсудим ее на собеседовании