Новый Физтех Университета ИТМО предлагает присоединиться к молодой и быстро развивающейся команде единомышленников инженера лаборатории гибридной фотоники и оптоэлектроники.
Новый Физтех Университета ИТМО – это творческая синергия почетных профессоров, амбициозных учёных и студентов. За десять лет совместной работы мы выросли из небольшой лаборатории в крупный научный центр, где сегодня развиваются самые актуальные научные направления и реализуются образовательные программы.
Основные обязанности:
- формирование расписания, организация и контроль учета загрузки оборудования;
- составление регламентов и инструкций;
- проведение инструктажей по работе на оборудовании;
- поддержание работоспособности и развитие инфраструктуры лаборатории, участие в разработке измерительных стендов;
- инвентаризация, организация закупок и учёт расходных материалов и химических реагентов;
- организация и контроль системы допусков и отстранений от работы в лаборатории;
- сопровождение работы стажеров на стадии получения допуска;
- поддержание общего порядка в лаборатории;
- выполнение части измерений по заказам, приходящим в ЦКП ИТМО "Нанотехнологии".
Каким мы видим кандидата:
- степень магистра/специалиста в области естественных наук (химия или физика);
- опыт работы в химической лаборатории (обязательно);
- опыт работы с аналитическим оборудованием и оптическими приборами (крайне желательно);
- разговорный английский (в лаборатории работают англоязычные сотрудники);
- пунктуальность и обязательность;
- высокий уровень ответственности;
- готовность нести ответственность за результат;
- умение работать в коллективе;
- вежливость и дружелюбность.
Условия:
- молодой, международный дружный коллектив профессионалов;
- стабильная официальная заработная плата;
- возможность участия в тренингах повышения квалификации;
- возможность участия в научных публикациях в высокорейтинговых журналах;
- возможность предлагать идеи и быть услышанным;
- корпоративный английский язык для сотрудников;
- работа в историческом центре Санкт-Петербурга;
- ежегодный оплачиваемый отпуск;
- социальный пакет: официальное трудоустройство, отдых в корпоративном загородном оздоровительном центре, мероприятия для сотрудников и их детей и др.
