Проводите с кандидатами интервью, рассказываете об условиях и оплате, вносите данные о кандидате в личный кабинет - всё просто!

Массовый подбор персонала для работы на объектах компании в Москве, МО, так же присутствуют объекты по России (комплектовщики, курьеры, рестораны...

От вас: — Умение самостоятельно расставлять приоритеты в своей работе. — Готовность к работе на результат. — Опыт работы в подборе от года.

Подбор персонала на швейное производство по открытым вакансия. Размещение вакансий (hh, авито, соц.сети, прочие). Работа с откликами. Холодные звонки.

Опыт работы рекрутером от 1 года.

Проводите с кандидатами интервью, рассказываете об условиях и оплате, вносите данные о кандидате в личным кабинет, и ведите отчетность - всё...

Подбирать людей под запрос бизнеса: от составления профиля до проведения интервью. Проведение оценки: интервью по компетенциям, поведенческое интервью и тд.

Понимание, что такое воронка найма и как можно на нее влиять. Опыт подбора разных сотрудников - от кондитера до операционного директора.