Junior IT HR specialist

В архиве с 20 декабря 2022
з/п не указана

Требуемый опыт работы: 1–3 года

Полная занятость, полный день

Виэйинтеллидженс
4,2

Санкт-Петербург

Вакансия в архиве

Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию

Похожие вакансии

Санкт-Петербург
Поиск людей в команду, первичные беседы, оценка. Участвовать в создании организационной структуры компании, штатного расписания и должностных инструкций.
Профильное образование (в сфере управления персоналом, психология). Знание современных инструментов измерения эффективности работы сотрудников. Системный подход к организации управления персоналом.
Работодатель сейчас онлайн

HR менеджер

70 000 – 150 000 руб.
Санкт-Петербург, Московские ворота
Будьте первыми
Поиск кандидатов на работных сайтах. Телефонное интервью. Проведение собеседований. Адаптация внутри компании.
Энергичные. С позитивным мышлением. Не бегающие от трудностей и преград. Двигающие себя и компанию только вперед.
Работодатель сейчас онлайн
Санкт-Петербург
Можно из дома
Поиск и анализ подходящих резюме в отдел продаж. Проведение телефонных интервью, в том числе на английском языке. Назначение собеседований из...
Высшее образование. Отличные коммуникативные навыки. Английский язык не ниже upper-intermediate. Ориентация на результат. Самоорганизованность, исполнительность, ответственность.
Работодатель сейчас онлайн

HR менеджер

от 65 000 руб.
Санкт-Петербург
Будьте первыми
Приём заявок от руководителей отдела по поиску сотрудников (проверка заявки на корректность, уточнение, при необходимости, дополнительной информации по предполагаемым кандидатам).
Опыт работы на всех перечисленных участках HR работы не трех лет. Умение ориентироваться на джоб-сайтах. Опыт создания должностных папок...

HR-менеджер

от 60 000 руб.
Санкт-Петербург, Лесная и еще 2 
Точечный подбор на различные позиции (IT, коммерческий блок, сопровождение и обслуживание клиентов, продажи, управленческие позиции). Проведение телефонных интервью, собеседований, а...
Специалиста с опытом в подборе персонала. Коллегу, который ориентирован на достижение результата. Опыт точечного подбора будет Вашим преимуществом.
Работодатель сейчас онлайн
Подбор подходящих кандидатов на открытые вакансии, проведение собеседований (3D Artist, 2D Artist, Team Lead, Project Manager и др.
Успешный опыт в подборе персонала в gamedev и/или it-компаниях от 1 года. Высокий уровень самоорганизации и ответственности.