Директор магазина

Организация эффективной и бесперебойной работы магазина. —Обеспечение выполнения плановых показателей. —Подбор, обучение, координация и контроль деятельности персонала магазина. —

Желание работать и зарабатывать. —Нацеленность на результат. —Аналитические способности, исполнительность, активность, внимательность, коммуникабельность. —Возможность прямых коммуникаций с высшим менеджментом Компании. —

Обеспечивать бесперебойность работы бизнеса и улучшать работу текущих систем. Определять и реализовывать операционно-стратегическое управление бизнесом гипермаркета в условиях конкурентной...

Опыт стратегического планирования и управления командой в сфере продаж от 3-х лет и выше. Основные компетенции для успеха: системное...

Планировать и организовывать работу офиса. Формировать эффективную команду. Контролировать выполнение поставленных задач сотрудникам. Развивать персонал и мотивировать сотрудников.

Умение поддерживать высокий уровень клиентского сервиса. Стремление делиться знаниями и опытом. Желание долгосрочного сотрудничества.

Организация эффективного торгового процесса: Выполнение плановых показателей продаж, прироста и развития магазина. Организация, управление и контроль над соблюдением корпоративных стандартов...

Опыт работы в розничной торговле обязателен (от 3 лет). Лидерские качества, навык наставничества и делегирования, ориентированность на коммерческий результат, активная...

Полное операционное ведение проекта. Финансовый учет, бухгалтерия, оптимизация расходов. Организация хоз.части, заказы и контроль. Взаимодействие с персоналом, организация внутренних процессов...

Опыт работы в управлении. Многозадачность и стрессоустойчивость. Инициативность. Проактивность. Аналитический склад ума. Любовь к цветам и к деталям.

Формирует и вдохновляет команду на совместную эффективную работу. Анализирует показатели магазина и сотрудников, выявляет точки роста, разрабатывает и внедряет план...

Опыт работы в аналогичной должности. Опыт в продажах и знание программы 1С.