Менеджер по персоналу / Рекрутёр

В архиве с 6 ноября 2022
от 60 000 до 120 000 руб. на руки

Требуемый опыт работы: 1–3 года

Полная занятость, полный день

4,6
Открытый
Показывает отзывы от сотрудников

Санкт-Петербург, Владимирская, Владимирский проспект, 17

Вакансия в архиве

Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию

Похожие вакансии

Санкт-Петербург
Будьте первыми
Организация и ведение работы в области внутренней социальной политики Компании. Подбор персонала и проведение адаптационных мероприятий. Организация процесса работы со...
Имеешь высшее образование: желательно психология, управление персоналом. Обладаешь релевантным опытом работы не менее 1 года в подборе персонала (производственные компании...
Работодатель сейчас онлайн

Менеджер по персоналу

60 000 – 120 000 руб.
Санкт-Петербург, Московские ворота
Будьте первыми
Поиском и подбором специалистов по продажам и аренде недвижимости. Координацией процесса адаптации новых сотрудников. Проведением и организацией корпоративных мероприятий.
Желание расти и развиваться в рамках крупной международной компании. Высокий уровень эмпатии и позитивное мышление. Вы верите, что успех - это...

Рекрутер

от 60 000 руб.
Санкт-Петербург
Массовый подбор продавцов-кассиров. Активная работа с ресурсами по поиску и привлечению персонала. Оперативная обработка откликов соискателей. Обзвон, переписка мессенджерах...
Активность, работоспособность, позитивное восприятие окружающей действительности. Внимательность, стрессоустойчивость, уравновешенность. Умение работать в команде. Аналогичный опыт работы от 6 месяцев.
Санкт-Петербург
Ведение кадрового делопроизводства: Участие в организации корпоративных мероприятий. Участие во всех проектах отдела персонала (в составе отдела - 2 сотрудника).
Высшее образование. Опыт работы на аналогичной должности желательно от 2-х лет. Знание трудового законодательства РФ. Опытный пользователь 1С...
Санкт-Петербург, Выборгская
Будьте первыми
Массовый подбор линейного персонала. Проведение личных собеседований (линейный персонал, входящий поток кандидатов). Продажа вакансии. Ведение базы соискателей в 1С...
Опыт массового подбора. Опыт успешного закрытия вакансий линейного характера. Опыт работы в продажах (как преимущество). Если у вас есть огромное...
Работодатель сейчас онлайн
1. Обеспечение оперативного подбора, отбора и найма персонала в соответствии с потребностями компании (АУП, ИТР, рабочих на строительные специальности). 2.
Высшее профессиональное образование (желательно в сфере управления персоналом). Опыт работы в строительной сфере от 3 лет на аналогичной должности.
4,6
Открытый
Показывает отзывы от сотрудников

Санкт-Петербург, Владимирская, Владимирский проспект, 17