Директор HR / Руководитель управления персонала
В архиве с 25 августа 2022
Требуемый опыт работы: 3–6 лет
Полная занятость, полный день
Санкт-Петербург
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Руководитель отдела HR
от 100 000 ₽Санкт-Петербург
Опыт от 3 до 6 лет
Управление менеджером по персналу. Поиск и подбор персонала (руководители, менеджеры, дизайнеры, грузчики, фасовщицы, уборщицы). Введение персонала в должность, адаптация, контроль...
Опыт рекрутинга не менее 3-5 лет. Умение проводить тестирование и анкетирование сотрудников. Умение строить систему обучения/адаптации новых сотрудников.
HR-Директор
от 200 000 ₽Санкт-Петербург, Балтийская и еще 1
Опыт от 3 до 6 лет
Разработка и реализация HR-стратегии компании, обеспечение поддержки персоналом стратегических решений компании. Организационный дизайн. Актуализация организационной структуры компании, оценка на...
Стратегическое и аналитическое мышление. Системность. Лидерские качества, активность, инициативность. Хороший коммуникационный навык. Опыт руководства персоналом. Высшее образование, профильное повышение квалификации.
HR директор
150 000 – 200 000 ₽Санкт-Петербург
Опыт от 3 до 6 лет
Участвовать в управлении и развитии компанией, проведении необходимых для этого организационных и бизнес - изменений. Развивать корпоративную культуру, сочетающую бизнес - направленность...
Высшее образование и обязательно дополнительное образование в сфере менеджмента, управления персоналом, управления изменениями и проектами. Успешный опыт управления hr-командами...
HR-директор
от 150 000 ₽Санкт-Петербург
Опыт более 6 лет
Формирование кадровой политики организации. Разработка и реализация стратегии управления персоналом. Анализ рынка труда, определение рыночных условий для найма сотрудников.
Высшее образование. Опыт работы в аналогичной области не менее 5-ти лет. Опыт руководства отделом/персоналом. Опыт поиска и найма...
HR директор / HR руководитель
150 000 – 200 000 ₽Санкт-Петербург, Адмиралтейская и еще 3
Опыт от 3 до 6 лет
Полный цикл подбора персонала: - Отбор кандидатов. - Проведение интервью. - Организация встреч кандидатов с руководителями. - Сопровождение кандидата по всему процессу найма сотрудников). -
Опыт работы более 3 лет на аналогичной позиции в HR– сфере (руководитель отдела персонала, HR-директор). - Понимание процессов найма и...
Руководитель отдела персонала
от 150 000 ₽Санкт-Петербург, Электросила
Опыт более 6 лет
Развивающиеся предприятия по проектированию, выполнению. Строительно-монтажных работ и производству строительных материалов и. Оборудования. Основные направления деятельности Группы компании «СНТ» -.
Работа в аналогичной должности не менее 3 лет в. Производственной/строительной компании. Опыт построения и автоматизации HR-процессов.
Санкт-Петербург