Game Designer
Москва
Требуемый опыт работы: 3–6 лет
Полная занятость, удаленная работа
Привет! Мы компания - SPL, занимаемся разработкой ПО, портированием и локализацией проектов любой сложности. С августа 2021 года мы входим в холдинг Saber/Embracer.
За 20 лет работы компании на рынке разработки программного обеспечения нам удалось собрать команду, состоящую из более 150+ высокопрофессиональных IT специалистов и мы рады принять в свою команду увлечённых миром геймдева специалистов!
Чем предстоит заниматься:
- Разрабатывать игры для VR (Oculus Quest 2) и мобильных платформ (iOS / Android);
- Проектировать фичи и сопровождать процесс внедрения в игру;
- Взаимодействовать с другими отделами (art, development, QA) в процессе внедрения новых и изменения существующих механик и фич;
- Проводить анализ внутриигровой статистики и экономики продукта;
- Работать над игровым балансом, механиками и экономикой игры.
- Продумывать концепцию уровней, квестов, их динамики и сложности прохождения;
- Работать над CORE и META геймплеем, генерирование идей по улучшению игрового опыта;
- Вести и поддерживать ГД документацию с фичами и механиками;
- Работать совместно с другими гейм-дизайнерами;
- Тестировать приложение на предмет соответствия задумке.
Что мы ожидаем:
- Опыт работы на схожей позиции в качестве Game Designer от 3-x лет; - Богатый игровой опыт;
- Навыки работы с механиками, балансом, аналитикой.
- Глубокое знание и понимание монетизации и тенденций F2P рынка;
- Желание и умение работать в команде;
- Умение ясно и просто излагать мысли — устно и письменно;
- Хорошие коммуникативные навыки, ответственность, доброжелательность.
Будет плюсом:
- Опыт работы с VR проектами;
- Опыт анализа и игрового деконстрашна успешных проектов на рынке;
- Техническое понимание процесса разработки;
- Знание английского языка;
- Опыт работы с Unity, Confluence и Jira.
Почему у нас приятно работать?
- интересные и амбициозные задачи в мировых проектах ААА класса для современных и будущих поколений;
- комфортный вход в компанию и поддержка коллег, минимум бюрократии;
- различные корпоративные мероприятия, как онлайн, так и офлайн формата;
- профессиональное комьюнити внутри компании для обсуждения идей и обмена опытом;
- оформление: по ТК РФ (оплачиваемый отпуск, больничный) или договор ГПХ, ИП (на выбор кандидата);
- уровень заработной платы обсуждается по результатам собеседования, мы находимся в рынке зарплат и всегда готовы выслушать пожелания кандидата.
- сумма заработной платы, зафиксированная в оффере, в том числе зависит и от результатов технического скрининга.
- работаем по Московскому времени и рассматриваем сотрудников: удаленно из любого региона на полный день с учетом синхронизации с командой и внутренних договоренностей.
Если всё это про тебя — откликайся и пиши, какие задачи тебе было бы интересно решать в нашей команде!
