Frontend developer

В Национальный Центр Когнитивных Разработок (НКЦР) Университета ИТМО в группу “Машинное обучение и анализ больших данных”требуется разработчик на позицию Front-enddeveloper. Мы занимаемся разработкой интересных проектов в сфере персонализированного подбора товаров и услуг. Вас ждет молодая команда, где важен каждый сотрудник и его личное развитие. Используемый стек: React/Redux/ Material UI/TypeScript).

Ключевыми качествами нашего будущего коллеги будут являться способность нестандартно и творчески подходить к решению задач, желание активно участвовать в формировании стратегий развития наших сервисов и продуктов.

Обязанности:

• Написание и поддержка качественного кода на JavaScript, HTML и CSS;

• Интеграция с бэкенд частью;

• Участие в проектировании интерфейсов;

• Взаимодействие с командой аналитиков;

• Оценка времени и планирование спринта.

• Отличное знание JavaScript (ES6+)/Typescript, HTML, CSS(flex, grid);
• Профильный опыт от 1 года;
• Понимание принципов тестирования вэб-приложений и умение работать с библиотеками юнит тестирования (хотя бы одной из): Karma/Chai/Jest;
• Понимание принципов работы системы сборки и умение работать с WebPack;
• Знания и опыт работы с такими технологиями и фреймворками: React, Redux.;
• Внимание к деталям и самостоятельность;
• Инициативность и умение работать в команде.

Приветствуется:

• Понимание принципов работы торговых площадок;
• Общее понимание принципов работы backend-а;
• Наличие портфолио работ;
• Владение инструментами автоматизация тестирования: Selenium/KatalonStudio;
• Опыт работы в стартапах;
• Навык грамотного визуального представления большого объема данных на экране;
• Навыки дизайна интерфейсов с использованием таких графических программ как Figma/Sketch/AdobePhotoshop;
• Опыт разработки веб-приложений под мобильные устройства.

• Комфортабельный офис на В. О.;

• Рабочий день с 10:00 до 18:00, пн-пт;

• Испытательный срок 2 месяца;

• Дружный молодой коллектив;

• Регулярные пересмотры заработной платы по результатам работы;

• Социальный пакет: официальное трудоустройство, отдых в корпоративном загородном оздоровительном центре, мероприятия для сотрудников и их детей;

• Участие в исследовательской деятельности коллектива, включая публикационную активность и поездки на международные конференции.