Рекрутер
В архиве с 29 января 2022
от 45 000 ₽ на руки
Требуемый опыт работы: не требуется
Полная занятость, удаленная работа
Возможно временное оформление: договор услуг, подряда, ГПХ, самозанятые, ИП
Санкт-Петербург
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии в этой компании
Санкт-Петербург
Опыт от 1 года до 3 лет
Можно из дома
Точечный подбор технического персонала (инженеры, руководители, начальники): отбор резюме, проведение телефонных интервью. Сопровождение кандидатов на всех этапах оформления.
Желательно профильное образование (Управление персоналом, Менеджмент). Опыт работы в подборе персонала от 6 месяцев. Инициативность, гибкость, нацеленность на результат.
Похожие вакансии
Рекрутер
от 50 000 ₽Санкт-Петербург, Петроградская
Опыт от 1 года до 3 лет
Можно из дома
Активный поиск и подбор кандидатов для команд. - Работа с откликами с рабочих сайтов и профильными ресурсами. - Проведение первичного телефонного интервью. -
Опыт работы в подборе персонала от 1 года. - Опыт работы с профессиями в сфере digital и поиск маркетинг специалистов как...
Рекрутер (IT, удаленно)
от 40 000 ₽Санкт-Петербург, Адмиралтейская и еще 2
Опыт от 1 года до 3 лет
Можно из дома
Ведение подбора в Отдел продаж, телемаркетинг, Customer Success и др. Размещение вакансий на всех известных площадках (job-сайты, Telegram - каналы...
Опыт подбора менеджеров по продажам, телемаркетологов. Опыт работы с холодным поиском кандидатов. Понимание процесса подбора персонала и желание развиваться в...
HR Консультант/Рекрутер
от 80 000 ₽Санкт-Петербург
Опыт от 1 года до 3 лет
Можно из дома
Осуществление полного цикла поиска и подбора кандидатов разного уровня. Использование различных инструментов и каналов поиска. Проведение телефонных интервью и очных...
Высшее образование. Опыт работы от 1-го года в подборе технических, офисных и массовых позиций. Навыки работы с большими объёмами...
Работодатель сейчас онлайн
Рекрутер / менеджер по подбору персонала
от 55 000 ₽Санкт-Петербург
Опыт от 1 года до 3 лет
Можно из дома
Сфокусироваться на подборе и найме сотрудников - это ключевая задача в связи с расширением штата . — Осуществлять полный цикл найма персонала. —
Опыт работы HR в единственном лице. — Уверенный опыт подбора и оценки персонала. — Знание ключевых источников поиска. — Наличие успешных кейсов. —
Работодатель сейчас онлайн
Санкт-Петербург
Опыт от 1 года до 3 лет
Можно из дома
Организация подбора полного цикла (от профиля должности до финального собеседования). Написание и размещений вакансий. Точечный поиск кандидатов на различных площадках.
У вас есть опыт проведения собеседований. У вас есть опыт массового поиска кандидатов. Вы обладаете навыками оценки кандидатов (как профессиональных...
Рекрутер
от 80 000 ₽Санкт-Петербург
Опыт от 1 года до 3 лет
Можно из дома
Организация и проведение офлайн / онлайн собеседований. Формирование положительного впечатления о компании у кандидатов, умение "продавать" компанию кандидату. Организация собеседований с...
Опыт в подборе персонала не менее 2х лет. Знание различных инструментов, способов привлечения и оценки персонала, креативный подход в...
Санкт-Петербург