Своевременное оформление приема, перевода, увольнения, отпусков и командировок работников учреждения в программе 1С и на бумажном носителе, других приказов...

Высшее образование. Профессиональная переподготовка по направлению "Кадровое делопроизводство и управление персоналом". Опыт работы по направлению деятельности от 3 лет.

Обязанности: Весь спектр КДП по 5 юридическим лицам общей численностью 70 человек (строительство). Контроль и своевременное изменение штатной расстановки и...

Опыт работы Специалистом по кадрам от 3х лет. Уверенные знания ТК РФ, локальных актов регламентирующих деятельность отдела кадров.

Ведение первичной документации и кадрового учёта. Оформление различных кадровых операций (приёма, перевода, увольнения). Оформление и ведение личных дел сотрудников.

Высшее образование/незаконченное высшее. Желателен опыт работы от от 3 лет. Знание 1С 8.3. Знание действующего трудового законодательства...

Контроль и самостоятельное ведение (подразделение по СПб) полного цикла процессов кадрового администрирования (от приема до увольнения). Разработка и актуализация локальных...

Высшее профессиональное образование. Опыт работы в производственной компании с численностью не менее 500 человек. Экспертное знание трудового законодательства.

Полный цикл кадрового делопроизводства - численность компании до 100 человек. Подготовка различных форм отчетности: сзв-тд, служба занятости, внутренние отчеты.

Высшее образование, дополнительное прохождение курсов повышения квалификации по кадровому делопроизводству. Уверенный пользователь 1С ЗУП 8.3, Excel.

Формировать все кадровые документы при приеме, переводе, увольнении. - Оформлять отпуска, командировки, больничные. - Подписывать с сотрудниками кадровые документы в КЭДО и...

Опыт работы специалистом по кадрам от 1 года со штатом не менее 50 человек. - Высокий уровень ответственности и самоорганизации, пунктуальность...