OpenWay Group – мультинациональная компания, разработчик и вендор системы WAY4: открытой гибкой платформы для цифрового банкинга и управления всеми типами платежных сервисов и инструментов.

Систему WAY4 используют более 130 банков, платёжных хабов, процессинговых, телекоммуникационных и топливных компаний в Европе, Северной и Латинской Америке, Азии, Африке и на Ближнем Востоке. В России на системе WAY4 выпущено более 50% платежных карт и обслуживаются более 20% POS-терминалов.

Мы ищем руководителя группы разработки в отдел, который занимается созданием и развитием продуктов в области персонального банковского обслуживания: веб-банк, мобильный банк, электронные кошельки. Вас ждет управление кроссфункциональными командами, проектами для наших клиентов и участие в создании, развитии продуктов.

Мы регулярно выпускаем новые решения и приобретаем новых клиентов из числа российских и зарубежных банков и процессинговых центров. В наших разработках используется современный технологический стек: Kotlin, ktor, Flutter, React, распределенные базы данных, микросервисная архитектура, а также более традиционные подходы - Java, Spring, JavaScript, Oracle.

Обязанности:

  • Управление командой из ~10-15 инженеров;
  • Развитие персонала, повышение результативности, эффективности и мотивации персонала;
  • Поддержка и совершенствование действующих процессов в компании, обеспечение достаточного уровня безопасности разрабатываемых продуктов;
  • Выстраивание новых процессов разработки в подразделении;
  • Участие в развитии и разработке новых решений, продуктов и сервисов;
  • Обеспечение высокого качества разрабатываемых решений;
  • Обеспечение сопровождения решений и их бесперебойную работу;
  • Формирование команд под проекты;
  • Координирование работ команды с другими группами и департаментами;
  • Организация взаимодействия и сопровождение работ с партнерами.

Требования:

  • Высшее техническое/экономическое образование;
  • Успешный опыт управления распределенной, кросс-функциональной командой от 8 человек;
  • Знание жизненного цикла разработки программного обеспечения (ключевые этапы, роли, зависимости, инструменты и т.д.);
  • Опыт управления проектами, программами в IT сфере;
  • Знание и опыт использования различных методологий разработки;
  • Опыт в построении процессов разработки, во внедрении инициатив;
  • Умение выявлять и работать с рисками;
  • Умение презентовать команду, продукт, решение;
  • Наличие опыта работы с организациями-партнерами;
  • Английский upper intermediate и выше.

Мы предлагаем:

  • Интересные и сложные задачи;
  • Работа в профессиональном коллективе интересных людей;
  • Конкурентоспособная заработная плата;
  • Комфортные условия труда, компенсация питания, ДМС, английский язык;
  • Возможность удаленной работы.

Development Team Lead

В архиве с 13 октября 2021
з/п не указана

Вакансия в архиве

Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию

Показать описание вакансии

Похожие вакансии