Product Owner (Producer) GameDev

з/п не указана

Требуемый опыт работы: 3–6 лет

Полная занятость, удаленная работа

Компания ищет опытного Product Owner менеджера (Продюсера на стадии оперирования продуктом) для работы над взрослым (более 5 лет оперирования) игровым коммерчески успешным проектом компании (Mobile + Social).

Что нам важно:

  • Релевантный опыт работы над f2p проектами от 2 лет;

  • Опыт оперирования мобильными или социальными играми,

  • Опыт масштабирования проекта и понимание в исследованиях рынка,

  • Знания ключевых навыков менеджмента, команда проекта из 30 человек ждет вас

  • В вашу зону ответственности будет входить Управление финансами (Финансовая успешность проекта), Поддержка и развитие проекта и Лояльная и растущая аудитория.

Работать потребуется над взрослым проектом, у которого есть потенциал 10х, описанные и поставленные ключевые бизнес процессы (Планирование, Реализация, Итоги) и готовая команда, которая ждет своего Продюсера.

Локация: Удаленно

Задачи, которые предстоит решать:

  • Развитие продукта (AERM, FTUE)

  • Построение эффективной разработки (включая УЧР)

  • 2х Рост Revenue с маржинальностью 30-50%

  • Выход на новые рынки с ROAS > 1

  • Аналитика и KPI

  • Контроль отдела Маркетинга

Требования:

  • Опыт окупаемости и масштабирования проекта на Mobile или Social рынках

  • Опыт оперирования проектом на Mobile или Social рынках

  • Умение вести переговоры с заинтересованными сторонами (CEO, StakeHolders)

Мы рады предложить:

  • работа в перспективной и развивающейся компании;

  • молодой и дружный коллектив;

  • удаленная работа и гибкий график;

  • комфортный современный и офис и гибкое начало рабочего дня для тех, кто решит работать из нашего офиса в Челябинске;

  • официальное оформление и финансовая стабильность;

  • ДМС для вас и вашей семьи;

  • поддержка в значимых событиях;

  • скидка на обучение в школе SkyEng;

  • активная офисная жизнь для всех сотрудников. Нам не важно, где ты работаешь, мы позаботимся, чтобы ты оставался частью команды;

  • йога в офисе каждую среду;

  • возможность расти профессионально: оплачиваемые конференции и курсы;

  • отсутствие бюрократии, прозрачность, быстрое принятие решений, а также уважение к каждому члену команды.

Для удобства связи с отделом персонала можно использовать WhatsApp или Telegram

Ключевые навыки

Английский — B2 — Средне-продвинутый
Обучение персонала
Бизнес-анализ
Тренинги
Обучение и развитие
Управление командой
Развитие продукта (AERM, FTUE)
Анализ затрат
Лидерство
Командообразование
Стратегия Развития
Деловая коммуникация
Управление временем
Тайм-менеджмент
Внутренний контроль
Управление процессами

Вакансия опубликована 23 ноября 2021 в Санкт-Петербурге

Похожие вакансии