О команде

Мы занимаемся разработкой и развитием корпоративной CRM системы, которая облегчают работу более, чем 3000 сотрудников компании по всему миру и является ключевой для Softline.

Приглашаем в команду Менеджера продукта корпоративной CRM Terrasoft Creatio в проект по миграции и дальнейшему развитию системы в рамках Softline.

Ключевые задачи

• Определение потребности внутренних заказчиков, проверка идей, оценка необходимости доработок продукта;
• Поиск возможностей развития продукта;
• Создание общей функциональности, удовлетворяющей потребности разных направлений бизнеса;
• Создание и реализация карты развития продукта;
• Контроль о качества пользовательского опыта при работе с продуктом;
• Управление бэклогом – определение приоритетов, детализация и определение критериев готовности;
• Работа с командой развития продукта (разработчики, инженеры, администраторы) в роли владельца продукта.

Наши ожидания

• Эффективный опыт работы в роли Менеджера продукта, Product Owner по направлению CRM Terrasoft Creatio;
• Знание гибких методологий управления проектами (AGILE);
• Умение планировать работу команды, участие в её развитии;
• Навыки ведения переговоров на уровне ТОП-менеджмента, бизнеса;
• Умение выстраивать коммуникации с заинтересованными лицами, конструктивно решать рабочие конфликты.

Мы предлагаем

• Официальная заработная плата, размер которой определяем по результатам собеседования.
• Удобный график работы: 8 часов + обед, начало дня на ваш выбор — с 8 до 12 утра, предлагаем возможность частичной работы из дома.
• Мы поддерживаем open source сообщество и поощряем вклад наших коллег в развитие проектов с открытым исходным кодом, используемых в составе наших сервисов.
• У нас приветствуются инициативы по части обучения сотрудников и обмена знаниями, проведения вебинаров, конференций и митапов. Кроме этого мы компенсируем оплату за участие сотрудников в профильных конференциях и тренингах.
• Поддерживаем командный дух работы и ценим вклад каждого в общее дело.
• У нас существует программа лояльности, которая включает в себя различные бонусы для сотрудников, включая компенсацию доли % по ипотеке и скидки на товары и услуги от партнёров компании, в числе которых: туристические агентства, дистрибьюторы компьютерной техники, бары и рестораны.