Рекрутер с функцией HR-специалиста (продажа строительных материалов)
В архиве с 5 августа 2020
от 35 000 до 150 000 ₽ на руки
Требуемый опыт работы: 1–3 года
Полная занятость, полный день
Санкт-Петербург
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
HR-специалист
90 000 – 120 000 ₽Санкт-Петербург
Без опыта
Искать кандидатов на различных job-ресурсах. Проводить телефонные интервью и собеседования с кандидатами. Адаптировать сотрудников внутри Компании.
Имеешь опыт в массовом и точечном подборе.
Менеджер по персоналу с функциями офис-менеджера
70 000 – 80 000 ₽Санкт-Петербург
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Ведение кадрового делопроизводства 1С ЗУП (КЭДО) (Оформление трудовых договоров, личных дел, приказов, графиков отпусков, дополнительных соглашений. Прием, перевод, архивация...
Опыт в аналогичной должности от 1,5 лет. Знание основ ведения кадрового делопроизводства. Самостоятельность, ответственность. Активная жизненная позиция, высокая вовлеченность...
Санкт-Петербург
Опыт от 1 года до 3 лет
Можно из дома
Участие в проектах по автоматизации подбора. Обязанности: Организация поиска линейного персонала (агенты по продажам, операторы контакт-центра). Работа с основными...
Опыт работы в подборе персонала от 6 месяцев. Навыки телефонных и очных переговоров/собеседований. Готовность работать в режиме многозадачности и...
Менеджер по подбору персонала / HR менеджер
от 90 000 ₽Санкт-Петербург, Балтийская
Опыт от 3 до 6 лет
Активный поиск и подбор персонала (линейный персонал и точечные специалисты офиса, ТОП-позиции). Составление профиля компетенций. Работа с различными источниками...
Опыт не менее 3 лет в подборе персонала. Владение техниками проведения интервью и методами оценки профессиональных и личностных компетенций.
Работодатель сейчас онлайн
Менеджер по персоналу/рекрутёр/HR
от 80 000 ₽Санкт-Петербург, Московская и еще 1
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Рекрутинг (подбор офисного и производственного персонала). Участие во всех бизнес-процессах отдела персонала: адаптация, корпоративная культура и мероприятия, работа с...
Высшее образование. Опыт работы менеджером по персоналу. Опыт рекрутинга. Желание развиваться во всех направлениях отдела персонала. Коммуникабельность, доброжелательность, интерес к...
Ведущий менеджер по подбору персонала
80 000 – 100 000 ₽Санкт-Петербург
Опыт от 1 года до 3 лет
Поиск и подбор персонала в соответствии с заявленными требованиями и профилем должности (в том числе и холодный поиск). Размещение вакансий.
Успешный опыт в подборе персонала от 1,5 лет. Хорошие знания MS Office. Владение инструментами подбора. Высокие коммуникативные навыки.
Санкт-Петербург