Менеджер по оптимизации и автоматизации HR процессов
В архиве с 13 августа 2020
Требуемый опыт работы: 3–6 лет
Полная занятость, полный день
Санкт-Петербург
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии в этой компании
Санкт-Петербург, Балтийская и еще 1
Опыт от 3 до 6 лет
Представлять функцию по НR процессам в блоке Финансы: структурное и организационное развитие, подбор персонала, кадровое делопроизводство, обучение и развитие персонала...
Высшее образование. Опыт работы в управлении персоналом (подбор, адаптация, планирование численности, оценка персонала, развитие персонала). Опыт работы на позициях: менеджер...
Санкт-Петербург, Балтийская и еще 1
Опыт от 3 до 6 лет
Обеспечивать оптимальную штатную численность сотрудников магазинов "Магнит-Косметик" по Северо-Западному региону. Управлять отделом менеджеров по подбору. Обеспечивать формирование кадрового...
Опыт работы от 3 лет в сфере HR (рекрутмент, адаптация, карьерное сопровождение и пр.). Управленческий опыт. Знание модели компетенций, методологии...
Санкт-Петербург
Опыт от 1 года до 3 лет
Можно из дома
Участвовать в автоматизации процесса подбора иностранных сотрудников. Формировать отчетность по найму персонала. Формировать стратегию найма массового персонала. Анализировать используемые источники...
Опыт массового подбора иностранных граждан. Умение работать с альтернативными источниками массового персонала из числа иностранных граждан. Повышение эффективности процесса массового...
Похожие вакансии
HR менеджер
90 000 – 120 000 ₽Санкт-Петербург
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Ведение базы сотрудников, оформление документов прием\увольнение, поощрений\взысканий. Разработка и внедрение системы мотивации для сотрудников компании, отслеживать и устранять...
Опыт работы на аналогичной должности желательно на производственном предприятии. Знание нормативных актов по ведению делопроизводства. Знание трудового законодательства.
HR-менеджер
70 000 – 80 000 ₽Санкт-Петербург, Звёздная и еще 2
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Поддержку в адаптации нового сотрудника. - Обучение и развитие за счет компании, поддержку в адаптации и персональный коучинг внешнего HR-эксперта. -
Опыт работы менеджером по персоналу от 1,5 лет. - Способность эффективно вести собеседования и оценивать кандидатов. - Отличные коммуникативные навыки и...
Работодатель сейчас онлайн
Санкт-Петербург, Площадь Ленина
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Поиск и подбор персонала, в первую очередь ИТ-специалистов. Запуск процессов адаптации и наставничества, в том числе с удаленными сотрудниками.
Опыт работы HR-менеджером в ИТ компании от 1 года. Понимание позиций в сфере ИТ: разработчики, аналитики, тестировщики и тд..
Санкт-Петербург, Площадь Александра Невского 1 и еще 1
Опыт от 1 года до 3 лет
Проводить телефонные интервью, видео-интервью, личные интервью, оценку кандидатов. Организация встреч финальных кандидатов и руководителя. Организация корпоративных мероприятий.
Рассматриваем кандидатов с опыта работы от 1 года. Опыт работы с hh.ru, соц.сетями, мессенджерами. Знание английского языка - обязательно. Ответственность, внимательность.
HR менеджер
100 000 – 150 000 ₽Санкт-Петербург
Опыт более 6 лет
Отклик без резюме
Поиск и подбор персонала (медицинский и офисный). Активный поиск и хедхантинг врачей-стоматологов. Контроль сроков действия квалификационных документов медицинского персонала...
КДП в обязанности не входит, но его знание необходимо. Опыт подбора персонала. Уверенный пользователь 1C ЗУП 8.3.
HR менеджер
от 80 000 ₽Санкт-Петербург, Удельная
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Активный подбор персонала различного уровня, одновременно 3-10 позиций в работе, разбор откликов, самостоятельный поиск резюме. Поддержание базы данных кандидатов...
Высшее образование. Опыт работы не менее 1 года, желание развиваться в сфере HR. Знание различных не стандартных инструментов поиска (холодный...
Санкт-Петербург