Recruiter
В архиве с 25 ноября 2019
Требуемый опыт работы: 1–3 года
Полная занятость, полный день
Санкт-Петербург
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Санкт-Петербург
Опыт от 1 года до 3 лет
Можно из дома
Полный цикл подбора IT специалистов (разработчики, аналитики, тестировщики, Project manager и пр.) и офисных сотрудников. Прямой поиск кандидатов при помощи...
Любишь общаться и можешь найти подход к любому человеку. Имеешь успешный опыт хантинга. Умеешь писать интересные и цепляющие тексты вакансий.
Рекрутер
от 90 000 ₽Санкт-Петербург, Московские ворота
Опыт от 1 года до 3 лет
Первичный отбор кандидатов по резюме, проведение телефонных переговоров. Взаимодействие с отделом продаж. Развитие корпоративной культуры. Предоставление отчетности.
Опыт работы HR-специалистом. Хорошие коммуникативные способности и умение располагать к себе людей. Инициативность и проактивность. Самодисциплина. Ответственность.
Санкт-Петербург
Без опыта
Откликнитесь среди первых
Подбор персонала в подразделения (основные производственные рабочие, ИТ, точечный подбор). Взаимодействие с руководителями подразделений по вопросам укомплектования штата.
Опыт в подборе персонала от 0,5 года или наличие опыта стажировки в рекрутинговой компании. Понимание: что такое заявка на...
Работодатель сейчас онлайн
Менеджер по подбору персонала/рекрутер
20 000 – 70 000 ₽Санкт-Петербург, Ладожская и еще 3
Без опыта
Поиск персонала (в основном водители, механики, контролеры автотраспортных средтв) на специальных площадках и с помощью различных источников. Проведение телефонного собеседования...
Рассматриваем кандидатов без опыта, но с большим желаем учиться и развиваться. Опыт работы с различными инструментами поиска кандидатов (желательно).
Специалист по подбору персонала / Рекрутер
40 000 – 80 000 ₽Санкт-Петербург
Без опыта
Массовый поиск и подбор персонала (Операторы склада, Работники торгового зала, Сборщики интернет заказов). Проведение телефонных собеседований. Ведение отчетов по подбору...
Коммуникабельного, активного, жизнерадостного и позитивного коллегу. Опыт работы в массовом подборе персонала приветствуется, но не принципиален. Мы вас всему научим.
Санкт-Петербург
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Поиск кандидатов с использованием различных источников и инструментов привлечения. Размещение вакансий и «холодный» поиск. Проведение первичного интервью и оценка soft...
Результативный опыт в рекрутменте от 2 лет. Знание инструментов рекрутинга и специализированных программ. Опыт ведения от 3-х вакансий в...
Работодатель сейчас онлайн
Санкт-Петербург