Менеджер по подбору и адаптации персонала
В архиве с 18 октября 2019
Требуемый опыт работы: 1–3 года
Полная занятость, полный день
Санкт-Петербург
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Менеджер по подбору и адаптации персонала
от 85 000 ₽Санкт-Петербург
Опыт от 3 до 6 лет
Полный цикл подбора персонала (линейный персонал, специалисты): снятие заявки на подбор, выбор job ресурсов, публикация вакансий, скрининг резюме, проведение телефонных...
Опыт работы в рекрутинге от 2-х лет, знание методик подбора персонала. Грамотная устная и письменная речь. Уверенное владение ПК...
Менеджер по подбору и адаптации персонала / Начинающий специалист
40 000 – 60 000 ₽Санкт-Петербург
Без опыта
Откликнитесь среди первых
Массовый подбор линейного персонала (ртз, кассиры, грузчики и др.). Проведение презентаций, оформление сотрудников, работа с документами и базой.
Уверенный в себе человек, развиты и хотите развиваться дальше как профессионал. Позитивно смотрите на мир, любите людей и не устаете...
Менеджер по подбору и адаптации персонала
92 000 – 103 500 ₽Санкт-Петербург
Опыт от 1 года до 3 лет
Оперативный и качественный подбор персонала на руководящие, линейные и рабочие должности. - Составление профиля должности, совместно с руководителями структурных подразделений с...
имеете успешный и подтвержденный опыт работы в подборе и адаптации персонала. - обладаете высоким уровнем самоорганизации и самодисциплины. - имеете практический опыт...
Менеджер по подбору и адаптации персонала
75 000 – 85 000 ₽Санкт-Петербург, Звёздная и еще 2
Опыт от 1 года до 3 лет
написанием продающих объявлений о вакансиях. -выстраивание стратегии найма для открытых позиций. -точечный подбор на различные позиции: линейный персонал, ИТР, ТОП...
компетентный и доброжелательный коллектив (средний возраст 30-35 лет). -опыт работы в рекрутинге не менее 1 года. -знание делового этикета. -
Начинающий менеджер по подбору персонала
50 000 – 80 000 ₽Санкт-Петербург, Владимирская и еще 2
Без опыта
Вести подбор персонала в штат компании (менеджеры, административный персонал, руководители направлений). Самостоятельно проводить собеседования (оффлайн и онлайн). Курировать блок адаптации.
Желание развиваться и обучаться в сфере совместно с командой SKY. Готовность много коммуницировать с коллегами и соискателями.
Менеджер по подбору персонала
от 60 000 ₽Санкт-Петербург, Лиговский проспект и еще 1
Опыт от 1 года до 3 лет
Отклик без резюме
Поиск и привлечение соискателей в интернет-источниках, работных сайтах, Avito, соц. сетях и других ресурсах. Написание текстов вакансий.
Опыт от 1 года в массовом подборе. Уверенный пользователь ПК, опыт работы с CRM. Умение свободно и уверенно общаться с...
Санкт-Петербург