Менеджер по кадровому делопроизводству

от 50 000 руб. на руки

Откликнуться
Вы откликаетесь на вакансию в другой стране

Страна размещения вакансии — Россия.

В резюме не указано, что вы готовы туда переехать.

Все равно откликнутьсяНе откликаться
Смотреть отклик

Требуемый опыт работы: 3–6 лет

Полная занятость, полный день

Приветствуем! Мы обязательно рассмотрим Ваше резюме и, в случае положительного решения, свяжемся с Вами в течение 4-5 рабочих дней. Спасибо!

Обязанности:

  • Оформление приема, перевода и увольнения работников в нескольких юридических лицах (200 человек);
  • Оформление трудовых договоров и доп. соглашений к ним;
  • Оформление приказов по служебным командировкам, а также по основной деятельности в пределах своей компетенции;
  • Оформление отпусков работников, контроль соблюдения графиков отпусков;
  • Выдача копии документов работников, справок;
  • Ведение журналов регистрации кадровых документов (приказов, трудовых договоров и дополнений к ним, заявлений работников и т.д.)
  • Осуществление хранения и заполнения трудовых книжек, карточек формы Т-2, личных дел работников;
  • Составление табелей учета рабочего времени, графиков отпусков и графиков работы;
  • Оформление уведомлений о начале отпуска, о существенных изменения условий труда работников, о привлечении к работе в выходные и праздничные дни;
  • Консультация работников по вопросам кадрового делопроизводства и действующего трудового законодательства;
  • Подготовка необходимой отчетности.
Требования:
  • Опыт работы на аналогичной должности от 5 лет (с несколькими юридическими лицами и в единственном числе);
  • Владение 1С ЗУП версия 8.3;
  • Экспертное знание действующего трудового законодательства, суммированного учета;
  • Обязательно наличие курсов по повышению квалификации по КДП (не более 5 лет давностью);
  • Внимательность, педантичность к документам, грамотность, аналитический склад ума, умение простаивать логические взаимосвязи, ответственность, коммуникабельность, открытость ко всему новому, активность.
Условия:
  • Пятидневная рабочая неделя;
  • Ежеквартальная премия по результатам работы (KPI: качественное и своевременное ведение кадровых документов, для оценки проводится ежеквартальный выборочный аудит документов);
  • Офис в шаговой доступности от ст. метро «Электросила» и см. ниже --->

Мы предлагаем тебе:

Стабильность и трудоустройство согласно ТК РФ
Возможность карьерного роста внутри Компании
Корпоративное обучение за счёт Компании
Возможность получить материальную поддержку от Компании в различных жизненных ситуациях
Прозрачную систему мотивации, доход выше рынка
Гибкий график
работы
Уникальные корпоративные мероприятия
Частичную компенсацию занятий спортом
Корпоративный футбол
Скидки на ассортимент Компании

Ключевые навыки

Администрирование приема, перевода и увольнения сотрудниковКонсультирование сотрудников по вопросам трудового законодательстваОформление больничных листов и отпусков1С ЗУП версия 8.3

Контактная информацияКонтактная информация

Пуллынен Юлия

pullynen@iport.ru

Адрес

Электросила, Санкт-Петербург, Московский проспект, 158Б
Показать на карте
­

Вакансия опубликована 15 июня 2019 в Санкт-Петербурге

Смотреть отклик
Написать сопроводительное письмоПисьмо отправлено

Сопроводительное письмо к отклику

Похожие вакансии