«Петербургская Недвижимость» — ведущий брокер строящейся недвижимости, лидер по продажам квартир. Компания основана в 1994 году: 24 года успешной работы позволили нам стать брендом, которому доверяют. Сегодня каждый третий покупает квартиру «Петербургской Недвижимости».

Подарки
к праздникам

Помощь в покупке
недвижимости

Комфорт
и здоровье

Возможности для развития
и роста

Корпоративные
мероприятия

Скидки
от партнеров

Обязанности:

  • Организация корпоративных мероприятий
  • Организация поздравлений и награждений сотрудников (дни рождения, события, профессиональные достижения).
  • Ведение корпоративного портала
  • Заказ корпоративных подарков
  • Ведение проектов по благотворительности
  • Полное ведение документооборота по указанным мероприятиям, предоставление необходимой финансовой отчетности.
  • Корпоративная культура, при необходимости другие проекты отдела персонала

Требования:

  • Законченное высшее образование
  • Опыт работы на должностях с аналогичным функционалом от 1 года.
  • Хорошие организаторские способности
  • Навыки бюджетирования
  • Развитые коммуникативные и презентационные навыки, умение убеждать.
  • Аналитические способности.
  • Настойчивость, целеустремленность, организованность

Условия:

  • График работы: 5/2, с 9 до 18 часов,
  • Официальное трудоустройство согласно ТК РФ.
  • Работа в офисе в 3 мин. от ст. м. Московская
Подпишитесь на push-уведомления hh.ru
4,1очень хорошо
Оценка Dream Job

77%

Рекомендуют
Ваши отзывы помогают людям принимать взвешенные карьерные решения
Оставить отзыв

Что говорят сотрудники

Программист
Апрель 2024
Очень хороший старт и строчка в трудовой после универа, я считаю. Хотелось бы конечно по дольше поработать, но я совсем не расположен для openspace.ов и не экстраверт ни разу. Но я думаю что прогеры в большинстве своем такие, наверно поэтому и выбирают возиться в компе. Если брать процесс работы, то он очень активный. С первого же дня приходится сразу вникать и вливаться активно. Но в этом очевидный плюс, обучения происходит максимально быстро. Чувство сплоченности не покидало на протяжении всех двух лет работы. Нет ощущения что каждый сам по себе, помогают друг другу все. Здесь для меня как плюс, так и минус. И конечно же корпоративы, сто процентный дмс, заезд на велах по зсд, заплыв на сабах. Всё забудется, а такие впечатления останутся на всю жизнь.
Хотите видеть здесь больше отзывов?
Дайте знать об этом — попросим работодателя открыть их