Руководитель отдела кадрового администрирования
В архиве с 14 апреля 2018
Требуемый опыт работы: 3–6 лет
Полная занятость, полный день
Москва
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Москва
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
КДП в полном объеме (прием, перевод, увольнение). Организация, ведение внутреннего и внешнего документооборота проектов.
Образование: средне-специальное, высшее. Знание 1С 8.3. Умение расставлять приоритеты в режиме многозадачности. Коммуникабельность, стрессоустойчивость, внимательность, ответственность, высокая...
Москва, Технопарк
Опыт от 1 года до 3 лет
Вести кадровое делопроизводство полное КДП - прием, перевод, увольнения, изменение условий труда, изменение данных и т.д. Вести трудовые книжки (заполнение...
Высшее образование профильное. Диплом об окончании курсов по кадровому документообороту. Опыт работы в отделе кадров от 6 месяцев (желателен).
Опыт от 1 года до 3 лет
Вести кадровое делопроизводство полное КДП - прием, перевод, увольнения, изменение условий труда, изменение данных и т.д. Вести трудовые книжки (заполнение...
Высшее образование профильное. Диплом об окончании курсов по кадровому документообороту. Опыт работы в отделе кадров от 6 месяцев (желателен).
Москва, Кожуховская
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Внесение первичной информации в базу данных 1С (Прием, перевод, увольнение изменение персональных данных). Ведение трудовых книжек сотрудников.
Знание действующего трудового законодательства, нормативных документов. Наличие опыта работы с Excel (уровень уверенного пользователя). Приветствуется наличие опыта работы оператором ввода...
Специалист по кадровому администрированию
до 95 000 ₽Опыт от 3 до 6 лет
Ведение кадрового администрирования закрепленного подразделения (прием, увольнение, отпуска и прочие неявки, переводы). Ведение табеля учета рабочего времени, внесение в программу...
Опыт работы по направлению кадрового администрирования от 2 лет. Коммуникабельность, клиентоориентированность, желание профессионально развиваться.
Опыт от 3 до 6 лет
Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (прием, увольнение, перемещения, отпуска). Учет и ведение трудовых книжек, личных дел, журналов.
Высшее образование. Знание трудового законодательства РФ. Опыт ведения кадрового делопроизводства в компании от 3х лет.
Москва