Специалист по найму и адаптации персонала
В архиве с 7 марта 2017
от 40 000 ₽
Требуемый опыт работы: 1–3 года
Полная занятость, полный день
Санкт-Петербург, Обухово, Грузовой проезд, 19
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Санкт-Петербург
Опыт от 1 года до 3 лет
Формирование и исполнение ежегодного плана аттестации и оценки персонала. Организация ежегодной аттестации и периодической оценки (1 раз в 5 лет).
Высшее профильное образование. Релевантный опыт работы от 1-го года. Инициативность, развитые коммуникативные навыки, организаторские способности, оперативность и внимательность к...
Санкт-Петербург, Площадь Мужества
Опыт от 1 года до 3 лет
Организация внешнего обучения: сбор потребности, планирование, формирование плана обучения, поиск контрагентов, заключение договоров, организация оплаты. Работа с молодежью (практика студентов...
Высшее профессиональное образование. Опыт работы в hr от 1 года. Высокий уровень владения коммуникативными навыками.
Менеджер по персоналу и адаптации
100 000 – 150 000 ₽Санкт-Петербург, Бухарестская
Опыт от 1 года до 3 лет
Ищeм ответcтвенногo менеджера по персоналу (адаптации персонала) в комaнду! Пpoведeниe cобеседований линейного персонала на объекте. Ведение базы кандидатов.
Аналогичный опыт работы в подборе будет преимуществом. Высокий уровень личной клиентоориентированности, грамотность, навыки делового общения (письменного и устного), активная жизненная...
Начинающий специалист по подбору и адаптации персонала
40 000 – 60 000 ₽Санкт-Петербург, Звенигородская и еще 1
Без опыта
Осуществление массового подбора персонала на всех этапах. Проведение презентаций. Оформление кандидатов: отслеживание работников, информационная помощь, поддержка и адаптация на всех...
Желание развиваться и достигать результатов. Коммуникабельность и умение располагать людей к себе. Самоорганизация и ответственный подход к работе.
Специалист по подбору персонала
63 000 – 79 140 ₽Санкт-Петербург, Владимирская и еще 1
Опыт от 1 года до 3 лет
Ведение проектов по массовому подбору (линейные позиции сети, производства). Ведение проектов по привлечению соискателей из регионов. Размещение вакансий на работных...
Опыт работы в массовом подборе персонала от 3 месяцев. Знание технологии и методики поиска, привлечения, подбора и отбора персонала.
Специалист по подбору персонала
от 71 500 ₽Санкт-Петербург
Опыт от 1 года до 3 лет
Участие в проектах по автоматизации подбора. Обязанности: Организация поиска линейного персонала (агенты по продажам, операторы контакт-центра). Работа с основными...
Опыт работы в подборе персонала от 6 месяцев. Навыки телефонных и очных переговоров/собеседований. Готовность работать в режиме многозадачности и...
Санкт-Петербург, Обухово, Грузовой проезд, 19