Менеджер по персоналу
В архиве с 17 марта 2017
от 30 000 до 35 000 ₽
Требуемый опыт работы: 1–3 года
Полная занятость, полный день
Санкт-Петербург
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Санкт-Петербург, Кировский завод
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Поиск и подбор персонала всех уровней. Проведение оценки компетенций кандидатов. Организация обучения персонала (внешнего и внутреннего), программ развития персонала и...
Высшее образование. Актуальное знание трудового права, кадрового делопроизводства, экономики труда. Опыт работы от 1 года на должности, связанной с кадрами...
Санкт-Петербург, Адмиралтейская и еще 1
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Полное ведение КДП по Компании (1 юр.лицо, штат 100 сотрудников). Оформление и ведение договоров гражданско-правового характера. Сопровождение договора добровольного...
Высшее образование. Опыт работы в сфере кадрового делопроизводства не менее 2 лет (в том числе опыт работы с суммированным учетом...
Санкт-Петербург
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Подбор персонала на открытые вакансии компании (производство, офис). Работа с интернет-ресурсами (размещение вакансий на различных профильных сайтах).
Имеете высшее образование. Имеете опыт работы по закрытию как массовых производственных вакансий, так и точечных. Умеете работать с большим количеством...
Менеджер по персоналу
35 000 – 45 000 ₽Санкт-Петербург
Опыт от 3 до 6 лет
Откликнитесь среди первых
Полный цикл кадрового делопроизводства - приемы, переводы, увольнения, все виды отпусков, листки нетрудоспособности, разработка ЛНА, ведение табеля учета рабочего времени, вынесение...
Высшее профильное образование ( Делопроизводство и кадровый учет, Кадровое дело, Менеджмент организации, Юриспруденция). Опыт работы менеджером по персоналу в одном лице...
Санкт-Петербург
Опыт от 3 до 6 лет
Поиск и подбор персонала. Развитие корпоративной культуры, HR-бренда компании. Адаптация новых сотрудников. Оценка персонала. Организация развития и обучения сотрудников.
Высшее образование (психологическое, социальное, экономическое, техническое). Знание и умение применять инструменты оценки, адаптации, мотивации и развития персонала. Опытный пользователь ПК...
Санкт-Петербург
Опыт от 1 года до 3 лет
Поиск и подбор персонала всех уровней. Проведение телефонных интервью и собеседований. Адаптация новых работников.
Опыт подбора персонала.
Санкт-Петербург