Специалист по подбору персонала
В архиве с 16 марта 2017
Требуемый опыт работы: 3–6 лет
Полная занятость, полный день
Санкт-Петербург
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Ведущий специалист по подбору персонала
от 95 000 ₽Санкт-Петербург, Лесная
Опыт от 3 до 6 лет
Поиск и подбор персонала на открытые вакансии (точечно ИТР и на производство). Адаптация персонала (контроль прохождения испытательного срока, оказание методической...
Опыт закрытия сложных позиций. Владение пакетом MS Office, знание работных сайтов и профильных социальных сетей, уверенные навыки работы в 1...
Работодатель сейчас онлайн
Менеджер по подбору персонала
от 70 000 ₽Санкт-Петербург
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Подбор сотрудников в офис, а также рабочий персонал на производство. Публикация вакансий на различных сайтах и ресурсах по поиску работы.
Высшее образование. Успешный опыт подбора персонала от 3 лет. Навыки ведения эффективной статистики, аналитики и отчетности. Владение методиками оценки персонала.
Работодатель сейчас онлайн
Санкт-Петербург
Опыт от 3 до 6 лет
Осуществление подбора сотрудников для головного офиса компании и ключевых специалистов для работы на зарубежных площадках (только профессиональный подбор).
Высшее образование: управление персоналом, экономика, менеджмент. Опыт работы не менее 5-х лет в направлении подбора и адаптации персонала.
Работодатель сейчас онлайн
Менеджер по подбору персонала/рекрутер
90 000 – 130 000 ₽Санкт-Петербург, Садовая и еще 2
Опыт от 3 до 6 лет
Организация и осуществление процесса полного цикла поиска и подбора кандидатов на вакантные позиции (ТОП, мидл топ, офисные, складские, производственные сотрудники).
Опыт работы в подборе персонала от 3 лет; будет здорово, если у Вас в активе есть опыт работы в кадровом...
Работодатель сейчас онлайн
Ведущий специалист по подбору персонала
от 100 000 ₽Санкт-Петербург
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первыхМожно из дома
Подбор персонала (2-3 вакансии в месяц). Создание профилей вакансий под запросы бизнеса. Оценка кандидатов в соответствии с требованиями вакансий.
Знание английского языка ОБЯЗАТЕЛЬНО! (достаточный для проведения интервью). Опыт в сфере рекрутинга от 3х лет. Опыт закрытия вакансий менеджеров...
Специалист по подбору персонала
от 70 000 ₽Санкт-Петербург, Технологический институт 1
Опыт от 1 года до 3 лет
Подбор производственного персонала. — Размещение вакансий, поиск и отбор кандидатов. — Проведение телефонных интервью и очных собеседований. Автоматизированные процессы на уровне ERP...
Опыт работы с производственным персоналом. — Нацеленность на результат.
Санкт-Петербург