Специалист по подбору персонала
В архиве с 14 февраля 2017
от 20 000 ₽
Требуемый опыт работы: не требуется
Полная занятость, полный день
Санкт-Петербург, Ладожская, проспект Косыгина, 21к1
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Специалист по подбору персонала
35 000 – 70 000 ₽Санкт-Петербург, Василеостровская и еще 2
Без опыта
Заниматься массовым подбором персонала в отдел продаж. Размещать вакансии в открытых источниках. Осуществлять поиск и отбор резюме, приглашать на собеседования.
Отличные коммуникативные навыки, грамотная речь, стрессоустойчивость, доброжелательность. Умение быстро усваивать большой объем информации и применять полученные знания на практике.
Работодатель сейчас онлайн
Санкт-Петербург
Опыт от 1 года до 3 лет
Отклик без резюме
Полный цикл подбора персонала: от уточнения заявки до контроля найма сотрудника. Активный поиск и отбор резюме кандидатов (10-20 открытых...
Опыт работы в подборе персонала от 1 года. Опыт ведения кадрового делопроизводства. Грамотная устная и письменная речь. Высшее образование.
Опыт от 1 года до 3 лет
Подбор персонала на вакансии одного из предприятий ГК Росатом (в основном инженерный состав, технические специалисты). Проведение собеседований, первичная оценка кандидатов...
Высшее образование. Опыт подбора персонала от 1 года в промышленной отрасли или рекрутер в кадровом агентстве технических специалистов.
Специалист по подбору персонала
от 70 000 ₽Санкт-Петербург, Технологический институт 1
Опыт от 1 года до 3 лет
Подбор производственного персонала. — Размещение вакансий, поиск и отбор кандидатов. — Проведение телефонных интервью и очных собеседований. Автоматизированные процессы на уровне ERP...
Опыт работы с производственным персоналом. — Нацеленность на результат.
Опыт от 1 года до 3 лет
Поиск кандидатов на точечные позиции коммерческой функции (отклики, холодный поиск). Полный цикл ведения вакансий. Сопровождение кандидата на всех этапах.
Высшее образование. Опыт работы в подборе персонала. Уверенный пользователь ПК, MS Office. Хорошие коммуникативные навыки, грамотная устная и письменная речь.
Работодатель сейчас онлайн
Санкт-Петербург
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первыхМожно из дома
Планирование и организация массового подбора персонала на предприятии. Прямой поиск кандидатов на вакантные позиции различных уровней. Полный координация кандидата на...
Работа с большим количеством технических вакансий одновременно с ориентацией на закрытие вакансий. Знание технологии массового подбора, современных методов подбора персонала...
Санкт-Петербург, Ладожская, проспект Косыгина, 21к1