Руководитель отдела персонала
В архиве с 12 февраля 2017
Требуемый опыт работы: 1–3 года
Полная занятость, полный день
Санкт-Петербург
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии в этой компании
Санкт-Петербург
Опыт от 1 года до 3 лет
Руководство отделом персонала гипермаркета (1 специалист отдела персонала в подчинении). Организация процесса подбора и адаптации линейного и административного персонала.
Высшее профессиональное образование (желательно в сфере управления персоналом). Успешный опыт работы менеджером по персоналу (руководителем отдела персонала) от 2 лет...
Работодатель сейчас онлайн
Похожие вакансии
Санкт-Петербург, Выборгская и еще 2
Опыт от 1 года до 3 лет
Руководство отделом подбора, контроль процесса на всех этапах. Коммуникация с заказчиком по вопросам организации поиска персонала - от заявки до оформления...
Высшее образование. Опыт работы по массовому поиску и подбору персонала от 2-х лет. Опыт закрытия вакансий ТОП-менеджмента.
Санкт-Петербург
Опыт от 3 до 6 лет
Организация, координация и контроль работы по поиску и подбору персонала требуемых профессий и должностей. Распределение вакансий для поиска и подбора...
Опыт в массовом подборе персонала от 3-х лет (опыт работы в строительной компании приветствуется). Опыт на руководящих должностях.
Руководитель отдела рекрутинга
100 000 – 180 000 ₽Санкт-Петербург, Адмиралтейская и еще 2
Опыт от 3 до 6 лет
Выстраивание эффективной системы массового найма в внутренний колл-центр компании (в подчинении два рекрутера). Выстраивание системы точечного поиска специалистов (от...
Опыта и понимания, как работать с людьми в IT, digital или в колл-центрах. Самостоятельности в работе, умения планировать свое...
Руководитель отдела подбора персонала
от 90 400 ₽Санкт-Петербург, Электросила
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Организация системы массового и точечного подбора на территории СЗФО и регионов РФ, согласно стандартам компании. Поиск новых каналов по привлечению...
Опыт управления сотрудниками – не менее 3-х лет, лидерские качества. Опыт работы на аналогичной должности в массподборе, возможно, в должности...
Специалист по подбору персонала
40 000 – 60 000 ₽Санкт-Петербург, Звенигородская и еще 1
Без опыта
Осуществление массового подбора персонала на всех этапах. Проведение презентаций. Оформление кандидатов: отслеживание работников, информационная помощь, поддержка и адаптация на всех...
Желание развиваться и достигать результатов. Коммуникабельность и умение располагать людей к себе. Самоорганизация и ответственный подход к работе.
Менеджер по подбору персонала
50 000 – 70 000 ₽Санкт-Петербург, Ладожская
Без опыта
Вести качественный подбор персонала на линейные позиции. Обрабатывать входящие отклики (HH, Авито), работать с теплой и холодной базами.
Желание развиваться в сфере HR. Релевантный опыт работы от полугода будет Вашим преимуществом. Грамотная устная и письменная речь.
Санкт-Петербург