Специалист по подбору персонала (HR, рекрутинг)
В архиве с 16 декабря 2016
от 50 000 до 70 000 ₽
Требуемый опыт работы: 1–3 года
Полная занятость, гибкий график
Санкт-Петербург
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
HR
от 70 000 ₽Санкт-Петербург
Без опыта
Подбор и адаптация новых сотрудников. Размещение новостей и обучающих материалов на нашем корпоративном портале. Проведение опросов обратной связи для сотрудников.
Высшее образование. Знание: ТК РФ, основ КДП (владение 1С будет преимуществом). Системный и структурированный подход к решению задач.
Санкт-Петербург, Василеостровская
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Поиск кандидатов на вакантные позиции (работа с откликами, самостоятельный поиск кандидатов). Поиск новых площадок для размещения вакансий. Первичный отбор резюме...
Опыт работы в сфере массового подбора персонала от 1 года. Способность нести ответственность за результат. Хорошие коммуникативные навыки.
Санкт-Петербург, Петроградская и еще 1
Без опыта
Практические навыки в области массового подбора персонала - от составления профиля кандидата до проведения очных собеседований.
Энергичным, имеющим желание развиваться в сфере подбора персонала. Коммуникабельным, работоспособным. Учащимся на последнем или предпоследнем курсе университета по направлению “Управление...
Санкт-Петербург, Балтийская
Без опыта
Подбор персонала на складские вакансии. Поиск резюме. Звонки кандидатам (от 30 в день). Обеспечение потока кандидатов на собеседования.
Студент 3-4 курса или магистратура (любое направление). Инициативность и огромное желание развиваться в области управления персоналом. Грамотная речь, хорошие...
Специалист по подбору персонала (рекрутер)
от 50 000 ₽Санкт-Петербург, Старая Деревня
Опыт от 1 года до 3 лет
Отклик без резюме
Точечный и массовый подбор. Проведение телефонных интервью с кандидатами. Подбор персонала по портрету кандидата. Ведение кандидата до момента выхода на...
Отличные коммуникативные навыки. Ориентация на результат. Опыт в подборе будет для Вас преимуществом. Готовность много общаться по телефону.
Менеджер по подбору персонала / рекрутер (удалённо)
40 000 – 80 000 ₽Санкт-Петербург
Опыт от 1 года до 3 лет
Отклик без резюме
Осуществлять подбор персонала на различные позиции компании - от линейных до топовых. Вести самостоятельный поиск кандидатов, используя разные источники.
Умение закрывать несколько вакансий одновременно, готовность к большому объему работ. Навыки по ведению воронки найма и знания как на нее...
Санкт-Петербург