-
ДМС со стоматологией
Забота о здоровье + 5 оплачиваемых days‑off в год без больничных
-
Обучение и адаптация
Тренинги, сильные наставники и библиотека под любые задачи
-
Стабильность
20 лет на рынке и объекты от Калининграда до Камчатки
-
Прозрачный рост
Понятные метрики и рост дохода вслед за твоими результатами
Группа компаний «Блок» расширяется и приглашает в команду Менеджера проектных продаж (промышленное строительство)!
Группа компаний «Блок» — производство железобетонных изделий в Санкт-Петербурге. На рынке с 2006 года. Штат более 150 человек.
Мы не просто производим ЖБИ, мы участвуем в создании городской среды!
Наши изделия используются при строительстве жилых комплексов, промышленных объектов и инфраструктурных проектах (Лиговский 50, ВСМ).
Что предлагаем:
- Старт в крупной компании. Выстроенная система, понятные процессы, реальные проекты (от жилых комплексов до ВСМ)
- График 5/2: с 09:00 до 18:00, в пятницу до 17:00. Офис в пешей доступности от метро «Московские ворота»
- Прозрачная система мотивации: фикс + KPI + % с продаж. Не ограничиваем процент, заработали 500К — получили 500К
- Мы правда заботимся о новичках: на испытательном сроке ставим простые и выполнимые KPI, чтобы вы уже в первый месяц рассчитывали на 100к
- Полное обучение за счет компании. С первого дня — наставник, пошаговая адаптация. Регулярно проводим внутренние и внешние тренинги с приглашенными экспертами по продвижению и продукту
- ДМС
- Карьерный рост. 90% Топ-менеджмента выросли в «Блоке». Если есть желание — будем расти вместе!
- Корпоративная жизнь: командные тренинги, выездные мероприятия, тимбилдинги, внутренние соревнования по продажам
Чем предстоит заниматься:
- Искать и привлекать клиентов: строительные подрядчики, производственные предприятия, объекты федерального масштаба (своя база + холодный поиск), участие в тендерах
- Проводить переговоры и презентации: телефонные, личные встречи (командировки по желанию менеджера)
- Сопровождать сделки: от выставления счета до отгрузки, контроль дебиторской задолженности
- Развивать отношения: выстраивать долгосрочное партнерство с заказчиками, вести базу в 1С
Наши ожидания:
- Опыт не имеет значение, проведем полное обучение: продукт, технология, работа в 1С. Повторимся: 90% Топ-менеджмента выросли в «Блоке».
Как попасть в команду?
Ждём!
