Financial Business Partner / Финансовый бизнес-партнер

Оказание эффективной и надежной поддержки в принятии финансовых решений, способствующих увеличению прибыли, а также анализ зон финансовых рисков и зон роста, предоставление рекомендации по повышению финансовой эффективности.

Разработка финансовых прогнозов для поддержки реализации бизнес-стратегии (бизнес-план, финансовый план и регулярное прогнозирование)

Формирование регулярной управленческой отчетности по направлениям в зоне ответственности, разработка правил аллокации расходов, финансовое моделирование.

Бизнес- и финансовый анализ: обеспечение высококачественного анализа эффективности финансовой отчетности и бизнес-результатов (бюджет / работа с юнит-экономикой и пр).

Проактивное взаимодействие со стейкхолдерами по вопросам предоставления финансовых консультаций и рекомендаций с целью поддержки их финансовых решений.

Поддержка и оспаривание стратегии и распределения ресурсов (расходы на персонал и другие расходы) для обеспечения надлежащей отдачи от инвестиций и достижения долгосрочных и краткосрочных целей

Проактивная работа по управлению финансовыми рисками

Постоянное совершенствование финансовых и бизнес-процессов, управление рисками и соблюдение финансового законодательства в области подотчетности

Активное применение data-driven подхода, а также поощрение и внедрение культуры data-driven подхода внутри компании

Высшее образование (экономика / финансы / инженерное / техническое образование).

Опыт работе не менее 3 лет на релевантной / аналогичной позиции.

Уровень владения английским языком не ниже Upper-Intermediate.

Навыки проведения внутреннего аудита (и финансового, и бизнес-процессов).

Знание процессов agile и понимание, как в них работают команды.

Системный подход в работе, аналитический склад ума и data-driven подход при принятии решения. Умение прогнозировать ситуации и другие сценарии работы.

Гибкость и быстрая адаптивность в работе, умение подстраиваться и быстро реагировать в изменяющейся среде

Развитые презентационные навыки и навыки эффективной коммуникации (умение находить подход к сотрудникам разного уровня, а также презентовать материал / данные)

Умение и желание искать компромиссы и предлагать решения, устраивающие все стороны взаимодействия.

Работа на международные рынки.

Релокационный пакет.

Поддержка и содействие в профессиональном росте (семинары, курсы, тренинги, внутреннее обучение).

Подключение к ДМС со стоматологией в первые две недели работы (включая супруга/супругу и детей).

Оплачиваемые вкусные обеды и кофе-поинты в офисе.

Обучение английскому языку с корпоративным преподавателем.

Частичная компенсация спортивно-оздоровительных мероприятий (спорт, йога, бассейн и тд.) и занятий с психологом после испытательного срока.

Предоставление рабочей техники на выбор.