Менеджер по продажам крупным корпоративным клиентам в Контур.КЭДО

В данный момент мы в поисках сильных продавцов в отдел привлечения ключевых корпоративных клиентов. Вам предстоит работать с одним из флагманских продуктов Контура – сервисом для электронного документооборота. Продукт является лидером рынка и имеет колоссальный потенциал роста в ближайшие 5-10 лет.

Отдел корпоративных продаж работает с топовыми компаниями с годовым оборотом более 700 млн рублей. Каждую продажу вы будете вести как проект, привлекать специалистов из других подразделений компании и формировать для клиентов комфортную экосистему из продуктов Контура.

Кадровый электронный документооборот (КЭДО) — это возможность создавать, подписывать, обмениваться и хранить кадровую документацию в электронном виде. Переход на электронный документооборот позволяет компаниям экономить время, сокращать расходы, повышать прозрачность бизнес-процессов, предотвращать риски потери документов и повышать HR-бренд.

С Контур.КЭДО появляется возможность согласовывать и подписывать большой объем документов нажатием одной кнопки — это сэкономит время тех сотрудников, которые обрабатывают десятки кадровых документов в день. Ты можешь загружать в сервис собственные шаблоны документов и сохранить их в системе для регулярного использования.

Не имеет значение в каком городе вы сейчас проживаете и работаете. Настроена и активно используется дистанционная коммуникация. Как с руководителем, так и с командой.

Задачи:

• Выполнять квартальный план по продажам. План ставится в деньгах. Для этого за каждым менеджером закреплена клиентская база и продуктовое направление. Самостоятельно искать базу не нужно – актуальную базу предоставит наш отдел маркетинга;
• Погружаться в бизнес-процессы клиентов, выстраивать и развивать долгосрочные отношения, совершать дополнительные продажи - в нашем направлении есть несколько продуктов;
• Формировать ценность использования наших сервисов. Предлагать комплексное решение индивидуально под каждого клиента: от дополнительных модулей до интеграционных проектов;
• Развивать продукт вместе с продуктовой командой. Вместе с тобой в команде будут специалисты, которые будут помогать тебе помогать продавать: программисты, юристы, эксперты по направлениям.

Что нужно для успеха на этой вакансии:

• Опыт b2b продаж от 2 лет;
• Желание развиваться в сфере продаж и расти над собой, работать с крупным бизнесом;
• Готовность к динамичному развитию продуктов и обучению по изменениям в них;
• Навыки ведения переговоров;
• Навыки системной работы с воронкой продаж, умение планировать активности по клиентам;
• Готовность учиться и стремление к новым знаниям. Мы создаем продукты, которые напрямую связаны с законодательством, поэтому важно, чтобы ты был в курсе всех изменений, новых функций и опций.

Что мы предлагаем:

• Достойный ежемесячный оклад и квартальная премия. Каждое перевыполнение плана - возможность получить дополнительный доход и бонусы. Уровень дохода мы готовы обсуждать с компетентным кандидатом;
• Прозрачная система мотивации и реальные планы. Вы всегда заранее знаете свой план на квартал и план отдела. Мы не меняем правила игры на ходу: если план выполнен за два месяца, никто его не поднимет;
• Вариативность карьерного развития. Вы сможете стать ведущим экспертом или руководителем продаж. Управлять продуктом или бизнес-направлением. А если заинтересуетесь технической стороной — можно сменить сферу и попробовать себя во внедрении продукта;
• Корпоративный университет, команда тренеров и грамотный наставник для вашего развития;
• Программа адаптации и обучения, работа с наставником. В твоем распоряжении будет база знаний по продуктам, учебный портал с вебинарами по soft-skills и команда корпоративных тренеров;
• Супердружная команда. Вместе отмечаем праздники и дни рождения, обсуждаем книги и успешные рабочие кейсы;
• Возможность реализации масштабных проектов с крупнейшим бизнесом страны, статусные сделки, заметный результат.

Отправляйте резюме. И до встречи в Контуре!