«Метры в центре» — управляющая компания в составе ГК «МЕТРЫ», специализирующаяся на управлении квартирами-студиями и посуточной аренде.
Мы создаём комплексный сервис как для собственников, так и для гостей студий.
Сейчас мы ищем руководителя отдела продаж. Будем рады видеть лидера с драйвом и опытом, который вдохновляет через коммуникацию, эффективно выстраивает процессы и ведет отдел к новым высотам.
Цель должности
Быть гарантом стабильной работы отдела продаж и системного выполнения планов по выручке.
Мы предлагаем
-
График: 5/2 с 10:00 до 19:00.
-
Заработная плата: оклад + KPI (от 150 000 рублей)
-
Прозрачная и выстроенная система мотивации
-
Работа в сильной команде профессионалов, у которых есть амбиции и результат
-
Укомплектованный отдел продаж, CRM, база знаний, скрипты, инструкции — все уже готово
-
Комфортный офис в центре Санкт-Петербурга
-
Поддержку руководства и прозрачные цели
-
Корпоративную культуру, ориентированную на развитие, открытость и единство команды.
Основные задачи
-
Обеспечивать выполнение плана продаж (KPI №1)
-
Управлять отделом: ставить задачи, контролировать выполнение, обучать, мотивировать
-
Обеспечивать соблюдение существующих регламентов, инструкций и процессов (KPI №2)
-
Анализировать работу воронки продаж, работу менеджеров, качество CRM
-
Разрабатывать и внедрять новые процессы, улучшения и регламенты
-
Совместно с командой маркетинга обеспечивать рост выручки и достижение бизнес-целей.
-
Работа с руководством компании по приоритетам и целям отдела.
Мы ожидаем
-
Опыт управления отделом продаж (от 2 лет).
-
Опыт в сфере недвижимости, гостиничного бизнеса или аренде — будет преимуществом.
-
Навыки аналитики, управления воронкой продаж и CRM (Битрикс24).
-
Лидерские качества, системность, ориентация на результат.
Главная цель:
Создать сильный, мотивированный и результативный отдел продаж, который стабильно выполняет планы и приносит компании запланированную выручку.
Откликайтесь — и опишите в сопроводительном письме инструмент и ситуацию, с помощью которых вы увеличили продажи.
Ключевые навыки
- Управление командой
- Планирование
- Управление продажами
- Руководство коллективом
- Аналитика продаж
- Мотивация персонала
- Управленческие навыки
- Управленческая отчетность