Менеджер торгового отдела (Бугры)

от 81 900 за месяц до вычета налогов

Выплаты: два раза в месяц

Опыт работы: 1–3 года

Полная занятость

График: 5/2

Рабочие часы: 8

Формат работы: на месте работодателя

Напишите телефон, чтобы работодатель мог связаться с вами

Пройдите капчу
Чтобы подтвердить, что вы не робот, введите текст с картинки:
captcha
Неверный текст. Пожалуйста, повторите попытку.
Мы — лидер рынка* DIY и предлагаем комплексные решения по ремонту и обустройству дома для разных типов клиентов.
Присоединяйся к нашей команде — проектируй будущее вместе с нами!
* По данным рынка DIY и строительной отрасли России по итогам 2024 года / Предварительная оценка Infoline, апрель 2025.

ЧЕМ ТЕБЕ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ НА ЭТОЙ ПОЗИЦИИ:

  • Организовывать работу в отделе
  • Эффективно управлять командой
  • Анализировать продажи
  • Контролировать товарный запас, поддерживать необходимое количество товара
  • Взаимодействовать с поставщиками по заказу товара
  • Анализировать конкурентный рынок (новинки, тенденции, цены)
  • Разрабатывать коммерческие операции отдела и участвовать в них
  • Консультировать клиентов в торговом зале, помогать в выборе товара, сопровождать на всех этапах продаж
  • Разрешать конфликтные ситуации

ЧТО МЫ ЖДЕМ ОТ КАНДИДАТА:
  • У тебя есть опыт управления продажами
  • У тебя есть успешный опыт организации работы команды
  • Ты любишь людей и тебе нравится помогать им
  • Технический склад ума
  • Ты можешь делать несколько дел одновременно

Работа у нас – это:

  • Официальное трудоустройство и фиксированный оклад с 1го дня работы;
  • График работы: 5/2 (по 8 часов), скользящие выходные ;
  • Совокупный уровень дохода от 81 900: оклад от 72 300 руб/мес (по результатам собеседования), компенсация питания 6000 руб/мес (до вычета налога);
  • Возможность получения премий (по положению о премировании):

- ежемесячной премии 5% от оклада;

- квартальной премии до 25% от квартального дохода;

  • Бонус от 10 000 руб. за каждого приведенного друга;
  • Двойная оплата праздничных и выходных дней;
  • Корпоративное обучение и доступ к базе знаний;
  • Индивидуальный подход к развитию: возможность профессионального и карьерного роста;
  • Возможность участвовать в социальных и экологических проектах;
  • Расширенный социальный пакет:

- ДМС со стоматологией, телемедицина и страхование жизни;
- Доступ к корпоративной системе скидок от партнеров;
- Материальная помощь (бракосочетание, рождение детей, трудные ситуации);
- Бесплатные консультации от специалистов (психолог, юрист, финансовый консультант и др.);
- Удобная форма, уютная столовая, комната отдыха и собственный тренажерный зал
- Корпоративный транспорт (утренняя, вечерняя доставка);

С каждым годом на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций. Например, частичная компенсация путешествий, затрат на обучение, спортивных занятий.

* По данным рынка DIY и строительной отрасли России по итогам 2024 года / Предварительная оценка Infoline, апрель 2025.
Подбор сотрудников осуществляется в ООО "ЛЕ МОНЛИД" 
Мы предлагаем:
Забота о сотрудниках
Удобная форма, уютная столовая, доступ к системе скидок от партнеров
Возможности для развития
Индивидуальный план развития для каждого, корпоративное обучение и карьерный рост
Уникальная корпоративная культура
Каждый может предложить идеи по улучшению бизнес-процессов, вместе мы — большая и сильная команда
Интересные задачи и амбициозные проекты
Мы отвечаем на вызовы рынка, укрепляем лидерство* и используем новые возможности для построения компании-платформы

Задайте вопрос работодателю

Он получит его с откликом на вакансию

Где предстоит работать

Санкт-Петербург, Девяткино, Парнас, Проспект Просвещения, проспект Культуры, 47
Вакансия опубликована 23 октября 2025 в Санкт-Петербурге

Dream Job

Отзывы о компании