Рекрутер/HR менеджер

от 60 000 до 140 000 за месяц на руки

Опыт работы: 1–3 года

Полная занятость

График: 5/2 или свободный

Рабочие часы: 8

Формат работы: гибрид

Напишите телефон, чтобы работодатель мог связаться с вами

Чтобы подтвердить, что вы не робот, введите текст с картинки:
captcha

Ёж технологииКомпания которая решилась пойти на смелый шаг и найти компромисс между кадровым агентством и инхаус сотрудником.

Хоть мы и выступаем в большинстве случаев именно как агентство по подбору, но...
Мы работаем с нашими Заказчиками с точки зрения консалтинга - наша главная задача не "нагнать поток" кандидатов на вакансию, но подсветить основные проблемы с точки зрения HR-процессов.

И у нас есть на это право!

Так-как каждый наш сотрудник имеет лучший уровень экспертизы, за счет самого нашего формата и разнообразности "Проектов" aka Заказчиков.

Рядовой Рекрутер Ёж Технологии - может найти любого специалиста от "старшего агронома" и до "руководителя отдела Data-science".

В связи с расширением штата мы ищем опытного Рекрутера который усилит нашу команду или же не столь опытного, но готового учиться Стажера .

Что мы можем тебе предложить?

  • Высокий фиксированный оклад;
  • Возможность гибридного графика работы;
  • Работу с крупными компаниями рынка, мы находим людей для проектов Газпромнефти и Центрального Банка;
  • 360 Рекрутинг под руководством старших коллег;
  • Перспектива карьерного роста;
  • Офис у метро Выборгская;
  • Оформление по ТК РФ с первого дня;
  • Компенсацию интернета и мобильной связи в полном объёме.

Что мы хотим от тебя увидеть?

  • Готовность работать фуллтайм;
  • Грамотная устная и письменная речь;
  • Наличие опыта работы Рекрутером от двух месяцев;
  • Инициативность.

Чем ты будешь заниматься?

  • Поиском различных специалистов, установкой первых контактов и скринингом;
  • Проведением аналитики рынка труда, чтобы всегда держать наших клиентов в курсе;
  • Ведением базы кандидатов;
  • Поиск кандидатов на нестандартных ресурсах, активный творческий процесс.

Оставляй свой отклик, и после небольшого телефонного интервью, мы будем рады познакомиться поближе! :)

Ключевые навыки

  • Подбор персонала
  • Грамотная речь
  • Грамотность
  • Подбор сотрудников
  • Составление предложений о работе
  • Поиск персонала в открытых источниках
  • Грамотная письменная речь
  • Удаленная работа
  • IT Recruitment
  • Рекрутинг
  • Умение работать с людьми

Задайте вопрос работодателю

Он получит его с откликом на вакансию

Где предстоит работать

Санкт-Петербург, Чугунная улица, 14

Вакансия опубликована 3 апреля 2025 в Санкт-Петербурге

Отзывы о компании

Похожие вакансии