ООО «ИЗ-КАРТЭКС имени П.Г. Коробкова» является одним из крупных, на территории России и стран СНГ, производителей и поставщиков карьерных электрических экскаваторов.
С 1957 года произведено и поставлено свыше 3800 карьерных электрических экскаваторов, из которых более 1000 находятся в эксплуатации. С 2016 года ИЗ-КАРТЭКС осуществляет свою деятельность под управлением УК «УЗТМ-КАРТЭКС».
Продукция ИЗ-КАРТЭКС поставляется на горнодобывающие предприятия России, Казахстана, Белоруссии, Узбекистана, Монголии, Китая, Индии и других стран. Карьерные экскаваторы ИЗ-КАРТЭКС составляют основу парка выемочно-погрузочного оборудования крупнейших горнодобывающих предприятий России и сырьевых стран СНГ — Казахстана и Узбекистана.
-
Обеспечение бесперебойной работы цехового электрооборудования и электроустановок
-
Ремонт и обслуживание осветительных электроустановок, сетей и вспомогательного цехового электрооборудования, ГПМ.
-
Ремонт и обслуживание цеховых электрических аппаратов
-
Среднее общее образование и профессиональное обучение - программы профессиональной подготовки по профессиям рабочих, должностям служащих; программы переподготовки рабочих, служащих
-
Группа по электробезопасности не ниже III.
-
Допуск до 1000вт.
Социальные гарантии:
- Официальное трудоустройство и «белая» заработная плата два раза в месяц без задержек;
- Льготное питание. Столовая находится на территории (компенсация 120 рублей от стоимости комплексного обеда, стоимость комплексного обеда 220 рублей);
- Материальная помощь в различных жизненных ситуациях от 10 000 рублей и выше;
- Добровольное медицинское страхование (ДМС) от компании АО «СОГАЗ»;
- Оплачиваемые медицинские осмотры;
- Дополнительный отпуск за работу во вредных условиях труда от 7 до 14 дней;
- Обеспечение специальной одеждой и средствами индивидуальной защиты;
- Оплата программ обучения и повышение квалификации;
- Служебная развозка по маршрутам:
- метро Шушары до места работы и обратно
- по Колпино до места работы и обратно
- Компенсация стоимости абонемента на пригородные поезда;
- Компенсация расходов на ипотечное кредитование;
- Компенсация аренды жилья для иногородних работников;
- Предоставляется право на отсрочку от призыва на военную службу
Так же мы предлагаем:
- Бесплатные занятия легкой атлетикой, хоккеем и футболом;
- Компенсация стоимости занятий в различных спортивных учреждениях (до 5 000 рублей в год);
- Оплата 90% от стоимости путевки в лагерь для детей сотрудников;
- Новогодние подарки детям сотрудников (до 15 лет включительно);
Наши преимущества
-
Официальное трудоустройство
Вся зарплата "белая" и выплачивается без задержек, два раза в месяц. Трудовой договор по законодательству РФ, отчисление налогов, получение справок, официальный больничный, официальный трудовой стаж.
-
Компенсация переезда и проживания
Для иногородних работников предусмотрена компенсация аренды жилья после успешного прохождения испытательного срока, также возможна компенсация расходов на переезд.
-
Забота о здоровье
Обеспечиваем работников предприятия полисами ДМС. Проводим предварительные и периодические медицинские осмотры. На территории организован медицинский кабинет с оказанием первичной доврачебной медицинской помощи. Особые условия для сотрудников во вредных условиях труда.
-
Питание, развоз, спецодежда
Обеспечиваем работников спецодеждой, СИЗ. Компенсируем питание работников в столовой завода. Развозим работников по территории промышленной площадки к началу рабочей смены по графику и после окончания рабочей смены.
-
Обучение и развитие
Предоставляем возможность обучения по профессии в лицензированном центре подготовки кадров, с прохождением практики под руководством опытных наставников на территории завода, в т.ч. возможность получения второй профессии.
-
Бонусы для семьи сотрудников
Летом для детей сотрудников предусмотрены льготных путевки в детские лагеря — 90% стоимости путевки оплачиваем мы. В Новый Год предоставляем подарки.
Задайте вопрос работодателю
Где предстоит работать
Вакансия опубликована 27 марта 2025 в Колпино