Руководитель службы клиентской поддержки

от 150 000 за месяц до вычета налогов

Выплаты: два раза в месяц

Опыт работы: 3–6 лет

Полная занятость

График: 5/2

Рабочие часы: 8

Формат работы: на месте работодателя

Напишите телефон, чтобы работодатель мог связаться с вами

Чтобы подтвердить, что вы не робот, введите текст с картинки:
captcha

На связи команда «Горбилета» — сервиса, который делает городскую культуру доступнее: концерты, спектакли, выставки, экскурсии и фестивали. Мы работаем в Санкт-Петербурге, Москве и других городах, за 9 лет собрали более 10 000 положительных отзывов и объединили аудиторию из 1 млн пользователей. А с 2024 года мы стали резидентами «Сколково», подтверждая статус компании, стремящейся к инновациям.

Сейчас мы ищем руководителя службы поддержки, который не только обеспечит высокий уровень клиентского сервиса, но и поможет нам выстраивать технологичные процессы, автоматизировать рутину и улучшать пользовательский опыт.

Что нужно делать?

  • Организовывать и контролировать работу службы поддержки (от 12 человек), обеспечивать качественное обслуживание клиентов, соблюдение стандартов, поддержание высокого уровня лояльности клиентов;
  • Оптимизировать бизнес-процессы: искать точки роста, внедрять инструменты автоматизации, разрабатывать инструкции и регламенты.
  • Развивать техническую сторону поддержки: настраивать чат-ботов, интегрировать CRM и другие сервисы для более эффективной работы команды.
  • Анализировать клиентские обращения: собирать и обрабатывать данные, отслеживать метрики удовлетворенности и разрабатывать решения для улучшения сервиса.
  • Решать нестандартные ситуации: находить причины неудовлетворенности клиентов, предлагать решения и предотвращать возможные проблемы.
  • Адаптировать и обучать сотрудников: разрабатывать программы обучения, помогать команде расти и совершенствовать навыки работы с клиентами.
  • Составлять графики работы, рассчитывать зарплату.

Кто нам нужен?

  • Опытный руководитель клиентского сервиса, службы поддержки или call-центра (от 3 лет).
  • Технологически подкованный специалист: умеет работать с CRM, сервисами автоматизации, чат-ботами, аналитическими инструментами.
  • Лидер, который может выстроить процессы, мотивировать команду и работать с обратной связью.
  • Человек, который понимает, что хороший клиентский сервис — это про системный подход, аналитику и технологии, а не просто про «быстро ответить в чат».
  • Организованный, стрессоустойчивый, умеющий работать в многозадачном режиме.
  • Любит людей, интересуется культурной жизнью города и хочет делать сервис лучше.

Готовы рассмотреть кандидатов из других городов и помочь им с переездом.

Что у тебя будет:

  • Заработная плата по итогам собеседования. Всё честно и прозрачно: белая оплата, оформление по ТК РФ.
  • График 5/2, с 09:00 до 18:00 или с 10:00 до 19:00, на выбор;
  • Дружелюбные коллеги, молодой коллектив и рабочая атмосфера, где нет лишней бюрократии.
  • Уютный офис с террасой и потрясающим видом на крыши Петербурга и оживленную улицу, 1 минута от ст. м. Обводный канал, и 10 минут пешком от ст. м. Лиговский пр.
  • Возможность посещать конференции, обучения и применять знания в работе.
  • Доступ ко всем событиям города и иногда билеты на мероприятия бесплатно.
  • Интересные корпоративы, подарки на праздники и дружеская атмосфера.

Если тебе близка идея технологичного клиентского сервиса и ты хочешь сделать поддержку эффективной, удобной и умной — будем рады знакомству!

Ключевые навыки

  • Организаторские навыки
  • Руководство коллективом
  • Организация и контроль работы персонала
  • Клиентоориентированность

Задайте вопрос работодателю

Он получит его с откликом на вакансию

Где предстоит работать

Санкт-Петербург, Лиговский проспект, Обводный Канал, Лиговский проспект, 140

Вакансия опубликована 28 марта 2025 в Санкт-Петербурге

Отзывы о компании

Похожие вакансии