Руководитель департамента управления персоналом

Уровень дохода не указан

Опыт работы: 3–6 лет

Полная занятость

График: 5/2

Рабочие часы: 8

Формат работы: на месте работодателя

Напишите телефон, чтобы работодатель мог связаться с вами

Чтобы подтвердить, что вы не робот, введите текст с картинки:
captcha

Обязанности сотрудника на указанной должности:

• Формирование проектной команды:

  • Разработка стратегии подбора персонала на этапе строительства завода
  • Подбор ключевых сотрудников для проектной команды;

• Работа с кадровыми процессами:

  • Разработка организационной структуры будущего завода
  • Определение потребности в персонале для операционного этапа
  • Создание HR-политик, процедур и системы KPI;

• Взаимодействие с партнёрами:

  • Сотрудничество с зарубежными партнёрами и поставщиками оборудования для координации кадровых процессов
  • Управление процессами адапатации иностранного персонала;

• Формирование материальной и нематериальной мотивации персонала:

  • Разработка системы мотивации и удержания персонала
  • Создание единой корпоративной культуры с учётом международного сотрудничества;

• Поддержка развития сотрудников:

  • Организация обучения и развития персонала
  • Участие во внедрении системы наставничества.

Наши ожидания от кандидата:

• Опыт работы на руководящих должностях в HR (препочтительно в производственном секторе) от 5 лет;

• Высшее образование в области управления персоналом, психологии, экономики или смежных областях;

• Знание современных методов подбора, оценки и развития персонала;

• Опыт построения организационной структуры;

• Владение инструментами HR-аналитики;

• Умение работать в международной среде;

• Лидерские качества, стратегическое мышление, высокий уровень адаптивности и стрессоустойчивости;

• Английский язык Upper Intermediate.

Социальные гарантии и условия работы:

Участие в уникальном проекте создания завода "с нуля";

• График работы: 5/2. С 07:50 до 16:30;

• Работа в офисе компании по адресу Автозаводская ул, 2А, 2 минуты пешком от М. "Шушары";

• Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ;

Конкурентноспособная заработная плата;

• Компенсация питания;

• Полис ДМС с первого дня работы;

• Программа лояльности Best Benefits c огромным количеством скидок для сотрудников на обучение, развлечения, спорт, рестораны и другие покупки.

Задайте вопрос работодателю

Он получит его с откликом на вакансию

Где предстоит работать

посёлок Шушары, Шушары, Автозаводская улица, 2А

Вакансия опубликована 18 марта 2025 в Санкт-Петербурге

Отзывы о компании

Похожие вакансии