Менеджер по кадровому делопроизводству

Data-Driven Lab – международная IT-компания с распределенными командами из разных стран.

Мы используем передовые практики и реализуем масштабные проекты: наши самые известные продукты — это торговые платформы и финтех инструменты, доступные в 150 странах.

Нам доверяют более 24 миллионов пользователей.

В своей работе мы применяем исследования, анализ данных и ML, оптимизированный маркетинг и современный стек технологий для разработки наших продуктов.

Команда

В нашей мультикультурной команде более 400 человек по всему миру. Мы поставили перед собой амбициозные цели, поэтому собираем одну из сильнейших команд профессионалов.

Что нужно делать

• Вести полный цикл кадрового делопроизводства (3 юр.лица, около 200 человек).
• Вести кадровое администрирование КЭДО (Сбис) и 1С.
• Вести табель учета рабочего времени (в том числе суммированный учет).
• Вести миграционный учет (около 10 человек).
• Подготавливать и сдавать кадровую отчетность (внешний и внутренний).
• Проходить кадровый аудит.
• Консультировать сотрудников по применению трудового законодательства.
• Вести архивирование кадровых документов.

Идеальный кандидат

• Имеет опыт работы на аналогичной должности от 3 лет (в IT/Digital компаниях).
• Знает ТК РФ, 1С, миграционный учет, суммированный учет, районные коэффициенты, как вести штатное расписание, как работать с декретными ставками и квотированием инвалидов.
• Умеет работать с разными видами трудоустройства (ТК РФ, ГПХ и др.).
• Умеет работать в 1С, Jira.
• Внимателен, доброжелательный, умеет находить общий язык с людьми.

Будут преимуществом

• Знание английского языка.
• Опыт воинского учета, опыт прохождения проверок ГИТ.

Мы предлагаем

• Реальную возможность для каждого влиять на результат и процессы.

• Высокую скорость и гибкость в принятии решений.

• Использование современных технологий и лучших мировых практик в работе.

• Работу в мультикультурной команде экспертов.

• Постоянные челленджи и возможность выбора инструментов и путей решения проблем.

• Возможность работы и трудоустройства в любой точке мира.

• Активную корпоративную жизнь: клубы по интересам, открытый микрофон, корпоративные ивенты.

• Комфортные условия: медицинская компенсация, конкурентная зарплата, уютные и удобные офисы, гибридный режим работы.
  
  Ищем человека на декретную ставку с возможностью дальнейшего перехода на бессрочный договор.