РАБОТА В ОЭЗ «АЛАБУГА» — ЭТО:

— СТРАТЕГИЧЕСКИЕ ЗАДАЧИ МИРОВОГО УРОВНЯ;

— ТРЕБОВАНИЯ К ПЕРСОНАЛУ МИРОВОГО УРОВНЯ;

— ВОЗНАГРАЖДЕНИЕ ЗА РЕЗУЛЬТАТ МИРОВОГО УРОВНЯ.

ВАКАНСИЯ С ПЕРЕЕЗДОМ В РЕСПУБЛИКУ ТАТАРСТАН

Обязанности:

Разработка и поддержка HR-процессов на базе 1С: ЗУП и других конфигураций;
Создание и поддержка веб-сервисов для интеграции внешних систем;
Работа с интеграционной шиной Datareon для обеспечения обмена данными;
Работа с бесшовной интеграцией для согласования документов в 1С: Документооборот;
Разработка и тестирование дополнительных модулей для расширения функционала 1С;
Подготовка технической документации по разработанным решениям, совместно с аналитиком.

Требования:

Базовые знания инструментов платформы 1С: Предприятие 8: запросы, СКД, встроенный язык;
Базовые знания БСП;
Базовые знания типовых конфигураций 1С;
Аналитическое мышления, для понимания основных бизнес-процессов предприятия;
Коммуникабельность для работы в команде разработчиков;
Базовые знание стандартов разработки 1С.

Условия:

Конкурентный уровень з/п (обсуждается индивидуально);
Дневная рабочая неделя 5/2 (ненормированная);
Работа в крупной и стабильной компании – в структуре самой большой ОЭЗ в Европе;
Транспорт до работы из г. Елабуга, г. Набережные Челны, г. Нижнекамск;
Полис добровольного медицинского страхования;
Предоставление платного жилья для иногородних;
Гарантия профессионального роста;
Амбициозная, проектно-ориентированная команда;
Мозговые штурмы, командные игры, реализация нестандартных задач;
Карьерный рост при наличии и обретения в процессе работы необходимых компетенций.