Специалист группы по культуре безопасности и устойчивому развитию

от 90 000 на руки

Опыт работы: 1–3 года

Полная занятость

График: 5/2

Рабочие часы: 8

Формат работы: на месте работодателя

Напишите телефон, чтобы работодатель мог связаться с вами

Чтобы подтвердить, что вы не робот, введите текст с картинки:
captcha

Крупный строительный Холдинг "ТИТАН-2" приглашает на вакансию "Специалист группы по культуре безопасности и устойчивому развитию".

ТИТАН-2 входит в контур ГК РОСАТОМ, ведет сооружение объектов ядерной и тепловой энергетики, а также прочих объектов промышленной инфраструктуры в России и за рубежом.

Обязанности:

  • Формировать организационно-распорядительные документы (корреспонденция, приказы, заявки, планы и т.п.) по культуре безопасности и устойчивому развитию.
  • Оказывать работникам Организации и подрядных организаций методологическую поддержку и участвовать в разработке и внедрении мероприятий, направленных на достижение целей КБ и УР.
  • Участвовать в разработке программ обучения по КБ и УР на объектах Организации, проводить и курировать обучение персонала по программам КБ и УР.
  • Рассматривать документы по КБ и УР и документы, в которые интегрированы требования в части КБ и УР, на соответствие применимым требованиям на объектах Организации.
  • Организовывать и участвовать в совещаниях по КБ и УР на объектах Организации в составе рабочей группы по КБ и УР.
  • Участвовать в анализе функционирования ИСМ, предоставлять сведения и формировать отчёты о функционировании ИСМ в части раздела по КБ.
  • Использовать в процессе работы системы «1С: Документооборот», а также другие применимые в деятельности программные продукты.
  • Инициировать рассмотрение и осуществлять организацию вновь вводимых наилучших доступных технологий, улучшающих уровень КБ и УР Организации.
  • Выдвигать предложения и организовывать проведение корпоративных мероприятий по улучшению уровня КБ и УР.
  • Участвовать в разработке методик по развитию лидерства в Организации, развивать ролевые модели руководителя в части обеспечения лидерства, а также концепции повышения уровня зрелости по функциональным областям устойчивого развития.
  • Вести статистические данные и проводить аналитику сводных данных, составлять отчётность по установленным формам и в соответствующие сроки. Обеспечивать хранение документации по КБ и УР.
  • Осуществлять информационные рассылки сотрудникам Организации по проведению и приглашению к участию на корпоративных мероприятиях по КБ и УР, признанию и награждению индивидуальных и коллективных достижений и заслуг в области КБ и УР. Сопровождать процесс сбора обратной связи от сотрудников Организации об улучшении рабочих процессов КБ и УР.
Требования:
  • Высшее профессиональное образование - будет преимуществом наличие образования по направлению техносферная безопасность.
  • Опыт работы в области культуры безопасности и устойчивого развития/охраны труда не менее 1-3 лет.
  • Будет преимуществом знание систем менеджмента качества (ISO 9001:2015, ISO 19443:2018, ISO 14001:2015, ISO 45001:2018), устойчивого развития.
  • Уверенный пользователь программного обеспечения Microsoft Office (Word, Excel, Power Point, Outlook), Adobe Acrobat.
  • Английский (intermediate) - B1 (предполагается тестирование по английскому).
Условия:
  • Официальное оформление по ТК РФ с первого дня работы, полностью белая заработная плата (выплаты 2 раза в месяц).
  • График работы: 5/2 с 8:30 до 17:30.
  • Место работы: г. Санкт-Петербург, м. Петроградская, ул. Профессора Попова, 37 лит. В.
  • ДМС после года работы.
  • Поддерживаем стремление к развитию: курсы корпоративного английского, различное профессиональное обучение по направлению работы.

Навыки

  • Культура безопасности
  • Устойчивое развитие
  • ISO 14001
  • ISO 45001
  • ISO 9001
  • ISO 19443
  • Техносферная безопасность

Адрес

Санкт-Петербург, Петроградская, улица Профессора Попова, 37В

Вакансия опубликована 19 декабря 2024 в Санкт-Петербурге

Отзывы о компании

Похожие вакансии