Младший консультант (Автоматизация контролей в бизнес-процессах) — Управление киберрисками и СВК
Уровень дохода не указанТребуемый опыт работы: не требуется
Полная занятость, полный день
Каким станет будущее – зависит от тебя
Что ты будешь делать в этой роли:
В составе нашей команды, состоящей из молодых и опытных специалистов, ты сможешь принять участие в проектах по созданию и развитию автоматизированных решений в области построения систем внутреннего контроля и риск-менеджмента.
Самостоятельно выполняя поставленные задачи и проявляя инициативу в общении с командой, ты сможешь внести свой вклад в достижение общего результата, развить навыки бизнес-анализа, проектирования и создания автоматизированных решений, проявить себя в области аналитики данных, а также получить опыт реализации полномасштабных проектов внедрения информационных систем.
От младшего консультанта мы ожидаем стремления к получению опыта, желания и способности быстро обучаться, самостоятельно и ответственно выполнять задачи, готовности совместно с командой погружаться в проектные вопросы и не стесняться высказывать свои идеи для постоянного улучшения результатов. Со временем, по мере развития и получения опыта, твоя роль трансформируется в более экспертную, с возможностью стать квалифицированным консультантом, способным возглавить команду или направление работ в новых перспективных проектах.
О подразделении:
Внутри многопрофильной группы компаний ДРТ наш отдел помогает крупным российским и зарубежным клиентам защищать ценные информационные активы и совершенствовать свои бизнес-процессы, отслеживая киберугрозы и оперативно реагируя на них, в том числе за счет внедрения специальных автоматизированных решений в сфере внутреннего контроля, управления рисками, управления доступом и информационной безопасностью.
За превосходным качеством наших услуг стоит высокий профессионализм и мотивация наших сотрудников — в своей работе мы руководствуемся лучшими мировыми практиками и собственной методологией.
Мы будем рады принять в свою команду талантливых специалистов, стремящихся к непрерывному повышению уровня своих навыков и накоплению опыта, желающих развиваться и расти в кругу единомышленников.
Требования к кандидатам:
Предпочтительны специализации в области ИТ: бизнес-информатика, программирование, информатика в экономике, кибернетика и аналогичные
- Устойчивое желание строить карьеру в ИТ, получать опыт и развиваться в консалтинге в сфере внедрения GRC-решений (системы SAP BIS, GRC и аналогичные)
- Понимание базовых принципов функционирования информационных технологий: бизнес-процессы ИТ, типы ИТ-оборудования, программные компоненты (ОС, БД, технологии виртуализации, приложения)
- Уверенное владение приложениями MS Office (Excel, Word, PowerPoint)
- Базовое знание SQL и еще одного или нескольких языков программирования
- Умение быстро находить нужную информацию и усваивать новые знания
- Стремление к постоянному развитию профессиональных навыков и желание карьерного роста внутри компании
- Способность к алгоритмическому мышлению, понимание причинно-следственных связей, умение слышать окружающих и четко доносить до них свои мысли
- Готовность погрузиться в сферу корпоративных процессов крупных предприятий — интерес к изучению основ и деталей бизнес-процессов
- Понимание ценности проектного режима работы, осознание ответственности за результаты и сроки выполнения своих задач
- Умение грамотно вести переписку на русском языке
- Знание английского языка, достаточное для понимания технической документации
Дополнительным преимуществом будут являться:
- Знакомство с решением SAP ERP (в рамках обучения либо предыдущего опыта работы)
- Понимание назначения систем SAP Business Integrity Screening и SAP Governance Risk and Compliance
- Опыт составления технической документации
- Предыдущий опыт работ с решениями класса GRC и/или решениями SAP
Что мы предлагаем:
- Достойное вознаграждение по результатам собеседования
- Преимущества работы в аккредитованной ИТ-компании
- Прозрачную систему карьерного роста
- Возможность работать по гибкому графику и в удаленном режиме
- Дополнительные вознаграждения за особые достижения в работе
- Комплексную программу страхования сотрудников
- Дополнительные дни оплачиваемого отпуска
- Компенсационные выплаты по больничным листам
- Программу корпоративных скидок
- Поддержку в получении сертификатов профессиональной квалификации
- Динамичную среду в сочетании со зрелостью процессов одной из крупнейших российских консалтинговых компаний
- Атмосферу открытости и доверия
Задайте вопрос работодателю
Адрес
Вакансия опубликована 30 октября 2024 в Санкт-Петербурге