Работа главным специалистом по подбору и адаптации персонала за 3 дня в Санкт-Петербурге
, 44 вакансииПо соответствию
За последние три дня
Опыт от 3 до 6 лет
Работодатель сейчас онлайн
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Работодатель сейчас онлайн
Менеджер по рекламе (без телефонных звонков)
30 000 – 200 000 ₽Без опыта
Отклик без резюмеМожно из дома
Опыт от 3 до 6 лет
Ведущий специалист по подбору персонала (ТОП подбор)
120 000 – 250 000 ₽Опыт от 1 года до 3 лет
Ведущий специалист по подбору персонала
от 100 000 ₽Санкт-Петербург
Опыт от 1 года до 3 лет
Можно из дома
Работодатель сейчас онлайн
Рекрутер IT
50 000 – 90 000 ₽Без опыта
Опыт от 3 до 6 лет
Откликнитесь среди первых
Ведущий специалист отдела персонала
70 000 – 90 000 ₽
Опыт от 1 года до 3 лет
Опыт от 3 до 6 лет
Ведущий менеджер по персоналу / рекрутер
80 500 – 115 000 ₽Опыт от 1 года до 3 лет
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Ведущий менеджер по подбору персонала
от 100 000 ₽Опыт от 1 года до 3 лет
Опыт от 3 до 6 лет
Работодатель сейчас онлайн
Опыт от 1 года до 3 лет
Можно из дома
Опыт от 1 года до 3 лет
Работодатель сейчас онлайн
Без опыта
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Работодатель сейчас онлайн
Опыт от 3 до 6 лет
Откликнитесь среди первых
Специалист отдела кадров
от 80 000 ₽Опыт от 3 до 6 лет
Опыт от 3 до 6 лет
HR менеджер / Менеджер по подбору персонала
50 000 – 80 000 ₽
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Опыт от 1 года до 3 лет
Менеджер по персоналу
60 000 – 120 000 ₽
Без опыта
Опыт от 1 года до 3 лет
Можно из дома
Опыт от 3 до 6 лет
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Опыт от 1 года до 3 лет
Опыт от 3 до 6 лет
Опыт от 3 до 6 лет