Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме по гражданам РФ и иностранным гражданам (безвизовые): прием, увольнение, отпуска, переводы, ведение табеля рабочего времени, выдача справок с места работы. Подбор персонала, проведение телефонных и первичных собеседований. Предоставление отчетных форм. Составление графика отпусков. Ведение табеля учета рабочего времени, закрытие периода. Работа в 1С 8.2 Ведение воинского учета. Разработка локальных нормативных актов. Свободное владение ПК. Подготовка документов для приема и увольнения иностранных граждан, взаимодействие с УФМС.

- работа на участке ведения личных дел сотрудников предприятия; - подготовка и передача личных дел в архив в соответствии со сроками хранения по перечню; - участие в работе комиссии, по экспертизе ценности документов; - исполнение обязанностей инпсектора по контролю за исполнением поручений; - подготовка приказов о приёме и переводе; - составление трудовых договоров и соглашений об изменениях к ТД; - подготовка аналитических справок; - предоставление копий документов по заявлению работников; - приём дополнений и изменений анкетных данных; - оформление документов при приёме на работу; - увольнение работников в соответствии со ст. 77,81,83 ТК РФ; - работа со штатным расписанием; - подготовка приказов о поощрениях и выплатах, в соответствии с коллективным договором, действующим на предприятии; - работа в области реализации наградной политики предприятия; - перевод работников, в связи с наличием медицинских противопоказаний; - ведение работы по аттестации рабочих мест; - разработка и внедрение справочника поощрений; - внедрение системы систематизации личных дел работников предприятия; - подготовка наградных материалов; - исполнение обязанностей отсутствующих специалистов группы учёта, руководителя группы учёта личного состава

Исторический, Историко-архивоведение