СКБ Приморья Примсоцбанк

ПАО СКБ Приморья Примсоцбанк

4,1
·

Больше,
чем просто работа

К вакансиям
  • 1400+

    сотрудников

  • 30+

    лет на рынке

  • 39

    точек присутствия

  • 27

    населенных пунктов

О компании

  • ПАО СБК Приморья «Примсоцбанк» основан 4 марта 1994 г. (Ген. лицензия Банка России № 2733).

  • Головной офис находится в г. Владивосток.
    Крупнейший по размеру активов банк Приморского края (1 место в рейтинге)*.
    Один из крупнейших региональных банков РФ по активам (входит в ТОП-50)*.

  • Банк взаимодействует с ведущими аудиторскими и аналитическими агентствами, платёжными системами. Является членом множества российских банковских ассоциаций и объединений.

  • Мы работаем в Приморском, Хабаровском и Камчатском краях, Омской, Челябинской, Иркутской, Свердловской областях, Нижнем Новгороде, Москве и Санкт-Петербурге.

Профессиональные награды

  • Гран-при премии «Хрустальная пирамида 2023»
  • Лауреат III степени HR премии «Хрустальная пирамида 2025» в номинации «Проект года» в области управления персоналом

ТОП-200

рейтинга лучших работодателей по версии HeadHunter-2025, банк занимает 173 позицию

ТОП

в федеральном рейтинге РБК 2025, банк занимает второй второй уровень

ТОП

Серебро рейтинга Forbes 2025

Рейтинг кредитоспособности «Развивающийся», по версии рейтингового агентства «Эксперт РА»

Рейтинговое Агентство «Эксперт РА» подтвердило рейтинг кредитоспособности ПАО СКБ Приморья «Примсоцбанк» на уровне «ruA-» по национальной рейтинговой шкале для Российской Федерации. Прогноз – «Развивающийся», 4.04.2025 г.

Кредитный рейтинг "Стабильный", по версии ООО "Национальное Рейтинговое Агентство

ООО «Национальное Рейтинговое Агентство» (НРА) подтвердило кредитный рейтинг ПАО СКБ Приморья «Примсоцбанк» на уровне «A-|ru|» по национальной рейтинговой шкале для Российской Федерации, прогноз «стабильный» 24.10.2025 г.

Преимущества

У нас:

  • Развитая система материального и нематериального стимулирования;
  • Премия к дню рождения банка;
  • Доплата до среднего дохода по больничному листу;
  • Премии за поданные и реализованные идеи в банк идей;
  • Премии по результатам конкурсов и акций;
  • Премии за результативность и наставничество;
  • Премия за кросс-продажи продуктов и услуг банка;
  • Компенсация расходов на гашение процентов по ипотечным кредитам в зависимости от стажа;
  • Премии ежемесячные и квартальные в зависимости от направления работы;
  • Кафетерий льгот для сотрудников операционных залов (медицина, авиабилеты, обучение, обеды);
  • Бесплатное корпоративное обучение.

Забота о сотрудниках:

  • ДМС с широким списком медицинских учреждений со стоматологией;
  • Материальная помощь в трудной жизненной ситуации;
  • Оплата путевок в детские лагеря в зависимости от стажа работы;
  • Новогодние детские подарки.

Корпоративная жизнь:

  • Летний корпоративный выезд на берег Японского моря;
  • Отправка лучших сотрудников в Таиланд;
  • Развитое спортивное движение;
  • Корпоративные скидки в страховых компаниях.

Крутая команда

  • Результативность

    Мы сосредоточены на достижении общих целей и на успехе

  • Развитие

    Мы любим сложные и интересные задачи и умеем их эффективно решать

  • Гибкость

    Мы быстро реагируем на постоянно меняющиеся условия

  • Сплоченность

    Нам нравится вместе работать и вместе отдыхать

  • Открытость

    Мы открыты к общению и делимся друг с другом мнениями и идеями

Залог успеха нашего банка — в динамичном менеджменте и квалифицированном персонале.

Работай у лучших!

1по версии «Интерфакс-ЦЭА», по основным показателям на 1 января 2024 года в которые входят собственный капитал, темпы прироста активов и чистая прибыль.

2ИД «Коммерсантъ», по итогам 2023 года.

ПАО СОЦИАЛЬНЫЙ КОММЕРЧЕСКИЙ БАНК ПРИМОРЬЯ «ПРИМСОЦБАНК»

* Банки.ру, февраль 2026 г.

Вакансии компании «СКБ Приморья Примсоцбанк»

Владивосток
Город
Финансовый сектор
Сферы деятельности
Организация
Тип регистрации
Топ-200
Рейтинг работодателей hh.ru
Dream Job
Отзывы о компании
4,1
очень хорошо
Активный
отвечает на отзывы
78%
рекомендует
Что говорят сотрудники
Преимущества и льготы
На основании 322 отзывов
Своевременная оплата труда — 250
Наличие кухни, места для обеда — 218
Оплата больничного — 211
Заместитель начальника отдела продаж
5,0
Апрель 2024
Возможность планировать свой рабочий день расставлять приоритеты в выполнении задач самостоятельно; Возможность открытого общения с руководством, поддержка со стороны руководства, помощь в решении сложных задач Хороший коллектив
Войдите, чтобы увидеть все отзывы
Войти