Для меня очень ценным является то, что в КриэйтивПипл я нашла возможности для роста: за 5 лет работы я прошла путь от джуна до синьора и продолжаю развиваться. Компания всегда поддерживала моё обучение, и когда я сама разобралась, куда хочу двигаться, моё развитие стало более понятным и быстрым. Отмечу, что лично для меня рост был бы невозможен без наставника, и мне повезло попасть в отдел с арт-директором, которого я уважаю и у которого постоянно учусь. Для меня важно чувствовать себя комфортно в коллективе, и в КриэйтивПипл создана атмосфера, где комфортно работать: в компанию набирают отзывчивых, добрых и командных людей. Это чувствуется в ежедневной работе и делает её более продуктивной. Руководство держит связь с сотрудниками и для меня эта прозрачность была удивительна, потому что на моём прошлом рабочем месте такого открытого диалога не было. Руководители проводят общие встречи, где рассказывают, как в компании идут дела, какие есть сложности и успехи, и какие планы по развитию составлены на ближайшее время. Я считаю такой подход новым стандартом среди современных компаний. В КриэйтивПипл действительно прислушиваются к индивидуальным пожеланиям сотрудников. Например, я очень хотела работать над определённым проектом, и мне предоставили такую возможность. Когда в жизни случались форс-мажоры или возникали семейные обстоятельства, руководство шло навстречу и позволяло мягко прожить этот период. В компании белая зарплата, возможность работать удаленно или в офисе, есть ДМС. Зарплата ежегодно индексируется.