ИП Щербинина Анастасия Андреевна

Совершенно не рекомендую данное место работы. Основная проблема: крайне неорганизованная система найма, обучения и адаптации, а также полное отсутствие нормальной коммуникации с кандидатом. Изначально я откликнулась на вакансию администратора. После отклика мне назначили собеседование и сообщили, что обратную связь дадут в течение суток. В итоге я ждала ответа пять дней и уже не рассчитывала, что со мной вообще свяжутся. После этого меня пригласили на ознакомительный стажировочный день, дальнейшее сопровождение осуществляла управляющая. После первой стажировки мне должны были направить обучающий курс. Однако обо мне просто забыли, и за ссылкой на обучение пришлось обращаться самостоятельно. При этом мне не обозначили ни сроков прохождения, ни дедлайна, ни дальнейшего плана адаптации. Курс состоял из 80+ уроков, к которым прилагались тесты, задания и конспекты. На его прохождение я потратила около пяти дней. Все это время со мной никто не связывался и не интересовался прогрессом. Когда я уже практически закончила обучение, управляющая связалась со мной, назначила экзамен и после этого еще один стажировочный день. На второй стажировке новых задач мне практически не дали, было предложено в основном наблюдать и запоминать. При этом значительная часть времени ушла на уборку и работу под закрытие: пропылесосить, развесить полотенца после стирки, протереть грязные поверхности, вынести мусор и т.д. Управляющая, которая должна была приехать и познакомиться со мной, в этот день так и не появилась. После стажировки мне снова пришлось самостоятельно выяснять, что будет дальше. По словам администратора, которая меня обучала, следующим этапом должен был быть полноценный день вместе с управляющей, а затем полноценные смены. Однако мои сообщения оставались без ответа около двух дней. После этого я написала в чат, где изначально проходила коммуникация по собеседованию, там меня также проигнорировали примерно сутки. В итоге мне просто сообщили, что я им не подхожу и дальнейшее сотрудничество они продолжать не хотят. Сам факт отказа меня не возмутил бы, работодатель вправе принять решение не продолжать сотрудничество. Возмущает именно то, как это было организовано. За две недели я потратила значительное количество времени, сил, нервов и денег на дорогу, прошла большой обучающий курс, дважды приезжала на стажировку и при этом все время находилась в полном информационном вакууме. Возникает закономерный вопрос: зачем было проводить несколько этапов стажировки и обучения, если решение об отказе можно было принять значительно раньше? Почему кандидата нельзя было своевременно информировать о процессе, сроках и результатах? При этом я не могу оценивать сам салон, работу сотрудников или внутренние процессы, поскольку не успела полноценно с ними познакомиться. Но именно организация найма и адаптации оставила крайне негативное впечатление. Кандидата постоянно оставляют без информации, о дальнейших шагах приходится напоминать самостоятельно, сообщения могут игнорироваться по несколько дней, а решение в итоге сообщается без какого-либо нормального объяснения. Поэтому данное место я не рекомендую. Если вы цените свое время и ожидаете от работодателя хотя бы минимальной организованности, прозрачности и уважительного отношения к кандидату, я бы советовала рассмотреть другие варианты.