Поиск работы

в 

Популярные запросы

Вакансии дня
 
Компании дня
177 вакансий
Подработка
до 300 000 руб.
7556 вакансий
Подработка
Курьер
5 000 – 130 000 руб.
865 вакансий
Курьер
Водитель
до 150 000 руб.
1700 вакансий
Водитель
Продавец
5 000 – 120 000 руб.
3943 вакансии
Продавец
Кассир
10 000 – 75 000 руб.
2900 вакансий
Кассир
Администратор
5 000 – 140 000 руб.
3312 вакансий
Администратор
Оператор
до 145 000 руб.
2515 вакансий
Оператор
Программист
10 000 – 400 000 руб.
6192 вакансии
Программист
Менеджер
5 000 – 290 000 руб.
11657 вакансий
Менеджер
Помощник
Строитель
Помощник руководителя
Сварщик
Охранник
Специалист
Руководитель
Бухгалтер
Инженер
Директор
Кладовщик
Секретарь
Юрист
Грузчик
Уборщик
Дизайнер
Электрик
Повар
Экономист
Мерчендайзер
Системный администратор
Официант
Супервайзер

Вакансии в мессенджере

qr-code-telegram
Чтобы подключить сервис на телефоне, наведите камеру на QR-код

Вакансии в мессенджере

qr-code-telegram
Чтобы подключить сервис на телефоне, наведите камеру на QR-код

Вакансии в мессенджере

qr-code-telegram
Чтобы подключить сервис на телефоне, наведите камеру на QR-код

Работа в Санкт-Петербурге

Работа в Санкт-Петербурге — мечта многих, поэтому так важно не упустить свой шанс и найти вакансию, которая подходит именно вам. Сделать это с помощью сайта hh.ru нетрудно, ведь HeadHunter сотрудничает со множеством предприятий-работодателей, которые представляют здесь большой выбор позиций в различных отраслях деятельности. Используйте нашу обширную информационную базу — и подходящая работа отыщется быстро.

Чтобы найти работу с нашей помощью, достаточно один раз заполнить форму резюме и разместить его на hh.ru. Затем вы можете откликаться на вакансии интересных компаний и получать приглашения от работодателей. Нет времени следить за появлением новых предложений для вас на сайте? Используйте сервис рассылки и уведомлений. Система будет сама присылать информацию о подходящих вакансиях и работе в Санкт-Петербурге на электронную почту, что существенно экономит ваше время.

Сайт hh.ru ежедневно пополняется огромным количеством новых данных. По популярным запросам кадровых отделов предприятий в Санкт-Петербурге соискатель может договориться о собеседовании в первый же день поиска. Даже если вас интересует узкоспециальный рабочий профиль — вакансии по нему появятся, если не прямо сейчас, то в самое ближайшее время. Обновления происходят регулярно, превращая поиск работы в увлекательное времяпровождение. Большинство услуг для соискателя абсолютно бесплатны.

На что стоит обратить внимание при поиске новой работы? Работодатели отдают предпочтение соискателям с высокими профессиональными качествами. Не менее важной чертой является «стабильность» кандидата. Частая смена мест работы — не лучший аргумент в вашу пользу для сотрудников отдела кадров, разве что для столь богатого послужного списка есть серьезные уважительные причины.

Больше всего шансов на успех у профессионалов, которые достигли в одной компании карьерных вершин, но их дальнейшее повышение ограничено структурой и развитием компании. Хорошим критерием может являться стабильная динамика в резюме соискателя. Пример: торговый представитель — менеджер — руководитель отдела продаж.

Но, даже если вы ищете работу в Санкт-Петербурге в первый раз, не стоит недооценивать свои шансы. Ваши стремления обязательно воплотятся в реальность. Главное — объективно оцените свои силы и возможности, сформулируйте адекватные запросы к работодателю и будьте готовы адаптироваться к меняющимся обстоятельствам, постоянно учиться чему-то новому.